談談我工作中碰到的騷擾與性騷擾

說說職場中碰到的騷擾與性騷擾等

我去公司上班，每個公司剛上班時的orientation 培訓很多，很枯燥，工作場所騷擾或性騷擾等，保護多元文化和寬容等，人生已經很難了，連上班都要提心吊膽地避雷，實在是太累了。

某位仁兄就因為控製不住自己的“好奇心”，在公司裏路過女同事時“順便”摸了一下——還特意掌握了“恰到好處的力度”，不重不輕，剛好夠讓HR叫他去喝杯咖啡，然後直接打包滾蛋。記住了，上班的時候，最保險的手勢是——手插口袋，別亂伸。

但沒做壞事做好事也可能有麻煩。有時候，善意的提醒也可能被誤解為“騷擾”。一個在飯店做廚師主管的朋友，某天看到一位年輕廚師頭發散下來，違反衛生標準，順手幫忙塞回帽子裏。結果對方不開心了，直接投訴她“不適當觸碰”！HR緊急介入，給她送上了一張“警告函”。朋友委屈得差點哭出來，我又不是同性戀，＂我對他的頭發沒興趣啊！”在職場裏，連幫別人整理衣服都可能踩雷。

在職場裏，嘴甜可以，但別甜得像加了蜂蜜。職場裏，總有人喜歡用“Sweetheart”這種詞，特別是某些年紀大的白人男性，一見麵就“Hey, sweetheart!” 我剛來加拿大時，遇到這樣的人，真是一臉問號。更誇張的是，有次我穿了條得體的一步裙，他居然對著我說：“Wow, sexy!”我直接告訴他：“I don’t like that.” 結果，對方再也沒叫過我sweetheart，但每次看見我都繞道走……倒也清淨了，騷擾沒有了，友情也沒有了。

當然，後來我遇到個更奇葩的——她無論對誰都叫“Honey”。我心底裏就覺的不正規，不專業，我還是中國人心態多一點，上班待人接物上，我就覺得自己內心像個馬列主義老太太，一本正經的，雖然外表絕對女性化，長發翩翩的能不女性化，這是天生的。

關於性騷擾，我知道的故事還很多，以後再說吧。下麵說說每日一講的＂文章上了周熱點有錯嗎＂的讀後感，我查了一下hand book 查出的他博文觸碰到條例，

. 我懷疑他這篇博文超出我能容納的範圍了，我寫的關於他的住處，父輩及他自己貪小便宜的＂花絮＂都是他在文學城上公開告訴大家的，相反．．．．，

每日一講：片片葉子，通篇文章看似在為弱勢群體發聲，實則是借道德之名泄個人的私憤。老病號使得片片葉子造成嚴重心理的極度扭曲，內心的自卑和苦毒變成了刻骨的如同殺父仇人般de仇恨和瘋狂，把我的所以一切都要拿來控告，其實細細想來，你的自卑，惡毒到如此人格扭曲也在我意料之中， 見怪不怪了，我們可是多年的“老相好”啦，哈哈哈

每日一講：我的上海博文向來都上熱點，2019年，我寫的上海戶口係列更是每篇高舉每周熱點榜首，這不是事實嗎！ 何來象你——片片葉子那樣平日沒事就用手機自摸充點數，更不會象你一樣，明明是更年期的老病號卻要冒充情竇初開的翩翩少女，更不會為了點擊量把”偷情“當作招牌de花枝招展的高掛牆頭，招蜂引蝶， 色誘 ！可憐 ！變態！ 你還可以更無恥些嗎！

涉嫌

健康歧視（Health Discrimination）

＇老病號使得片片葉子造成嚴重心理的極度扭曲”“更年期的老病號”“吃錯藥了”

這類表達暗示因病患或年齡問題導致心理扭曲，你這樣說請拿出事實依據，還帶有明顯的汙名化。

在西方，特別是職場或公共討論中，針對疾病、心理健康或生理狀況的貶低言論可能被認定為不當歧視（ableism），甚至可能構成職場騷擾（workplace harassment）。

2. 年齡歧視（Age Discrimination）

    

“更年期的老病號”“色誘”、“招蜂引蝶”

用“更年期”作為負麵描述，不僅是對年齡增長的羞辱，而且特別針對女性，可能構成年齡歧視（ageism）+ 性別歧視（sexism）的雙重問題。在美加職場，這種言論如果對某位年長女性同事發表，可能會被視為職場歧視（workplace discrimination），嚴重的話甚至可能導致HR介入調查。

3. 性別歧視（Sexism

“招蜂引蝶”、“色誘”“花枝招展的高掛牆頭”“偷情當作招牌”

這類言論明顯帶有對女性的刻板印象和羞辱，將女性的行為貶低為以“色誘”獲取關注。

在現代社會，這種表達會被視為性別歧視，甚至可能構成性騷擾（sexual harassment）。

如果在公司或職場使用，可能被舉報，甚至影響職業發展。

4. 道德羞辱（Moral Shaming）    

    “種什麽種子，結什麽果子，因果報應”“人格扭曲、苦毒”

用因果報應的概念攻擊他人，不僅帶有道德綁架，還可能被認為是惡意詛咒。

在美加文化中，這種言論即使不是直接的歧視，也會被認為是不尊重他人，容易被舉報為“仇恨言論（hate speech）”。