日子的溪流

 

日子的溪流

小時侯常聽媽媽說，過日子要細水長流。那時，我的理解是，過日子要勤儉節約，精打細算。因為媽媽是個會計。隨著日子過得越來越多，多的比樹上的樹葉還稠，我才慢慢體會到，過日子其實是“溪水長流”。而且要保住這個溪水能夠長流，永不幹涸，最重要的是要有一個源源不斷的源頭，能夠支撐這個日子。說白了就是要有個工作，能掙錢。

從中國到美國，從初參加工作時的躊躇滿誌，好高騖遠，到現在的腳踏實地，安居樂業，在我如溪流的日子裏，在我周圍人的如溪流的日子裏，我體會到，職業有千百種，但是工作對人們的意義都是一樣的。有人說為活著而吃，有人說為吃而活著。但是吃與活著本身就是一個不可分割的連體嬰。隻有當你有了活的保障之後，才能手舉酒杯，口若懸河，附庸風雅地討論吃與活的關係問題。否則那就是To Be ,Or Not To Be的問題，是活著，或者不活的問題。所以，人們為生存而必須工作。

 在工作中，一個人的快樂感，滿足感，及幸福感，是因人而異的。這與一個人的性情和態度有關。因為每一種工作，都有其甘苦之處。薪水的高低，工作的難易，同事或同行的合作，環境的優劣，都會給工作中的幸福感加分或減分。身在廬山中，才知真麵目。即便是根據自己的喜愛所選擇的職業和工作，也隻有長期做了之後才會知道自己是否真的喜歡，是否真的適合自己。每一種工作，都不會像一個妙齡姑娘撐著花陽傘，穿著高跟鞋，金蓮輕移的逛街那麽悠閑。站在金字塔尖的人，也是靠穿著平底鞋，頂風冒雪，攀援而上的。甘苦也是隻有自知。
 

同時，幸福，是一個很抽象的名詞。工作中的幸福感，是通過其具體的行為來表現的。它好像與職業的好壞，薪水的高低沒太大關係。有些人有著傲人的學曆，超凡的收入，但卻是那麽動輒易怒，頤指氣使，笑容似乎很少見。這些行為就彎彎曲曲地寫著“撓心”，而不是“幸福”。不知他們當初為什麽選擇了自己的工作。
 

有些人，無論收入高低，職業好壞，總是那麽儀表幹淨，言談詼諧。以樸素的工作目的，帶動其踏實的工作作風和良好的職業道德。上班下班，過節休假，日子的溪流風生水起。這種人就體現出一種幸福感。
 

很多人，無論白領與藍領，他們不會把自己每日的工作都升華到為人類做貢獻。但是，他們真誠而積極的工作態度，使他們把工作中的幸福指數拉到最高位，時常聽到有人說“ I love my job”。工作是為了生存，但保障了生存的同時，也賦予了工作的社會價值及人生價值。

 

天地之大，能讓你生活的溪流，在千山萬壑中幸福流淌的，便是幸福的工作。