直接老板跟我關係不好,主要原因是我做的東西他不懂,而他這個人特別沒有自信,所以也限製我往這個方向發展。昨天辭職,結果當然是早就預料到的,他的意料之中也正好在我的意料之中。所以他祝賀,我感謝,兩人握手。
VP不一樣,叫我到她辦公室去,談了談,解釋了最近公司裏的一連串活動正表明公司將要往我希望發展的方向發展(這個倒是早有預兆),然後問,我們怎樣做能夠讓你留下?
客觀分析一下:我相信她是真誠的,因為她一直從不掩飾對我的欣賞,從我個人來說,我對我們部門的各個項目確實是很了解,同組那麽些人中,隻有我能夠很好地作為各個項目之間的橋梁和溝通渠道。我做的幾個東西,確實隻有我一個人能做,這不僅僅是技術,而且是我把那些技術結合了我們公司的項目和麵對用戶的特性。從外麵找一個人來做,技術上不是不可以,但是熟悉現有的各個項目並了解各自的特性就要花很長時間。
可是我個人擔心,如果選擇留下,我已經提出辭職,會不會因此有影響?會不會受到現在直接老板的限製?或者我能夠提什麽樣的條件?大家能不能幫我提提意見?
多謝各位了!