美國職場真實故事 - 白人堆裏的宮心計(十五)

15。找到組織

天下沒不透風的牆。

一大早，山來敲我留言板的門。

"聽說，你最近在那裏幹得不錯。你向A提的那些建議，A也找我商量過了。我表示全
力支持你。後來怎麽樣，A沒為難你吧? "

"沒有，沒有。A也是被客人逼急了。隻要能出成果，他什麽都願意嚐試。而且他雷
厲風行的性格倒是能把改變很快付之實行。現在簡化過的測試報告，檢查機製，還
有買零食，給大家鍛煉時間什麽的建議，經他同意，都已經變成現實了。"

"我也把你寫的報告和建議交給我們公司南方區域最高層的合夥人看過了。士別三日，
禮當刮目相看。真沒想到，你突然站起來，敢發出自己的聲音了。我特別為你感到
驕傲。"

"和你說實話，這全因為以前留下的榜樣。我本來沒打算出頭的，可你不在這個項目
上，沒人敢出來說一句話，搞得妖孽橫行，逼得人喘不過氣。我就想，要是你在這
裏，你會怎麽做。我一直這麽問自己。其實在你開口之前，最壞的結果，你一定早
考慮到了。可你還是說了你該說的話，堅持了你自己相信的東西。敢說真話，敢為
部下爭取利益，還那麽幽默，所以說你是我的職業生涯中，遇見過最棒的老板。也
不光我一個人這樣說，我聽到好多同事都誇你呢。我想好了，將來不管走到哪裏，
我也想成為你那樣的老板。"

"噢，你讓我臉紅了。我也想告訴你，我以你為榮，真的。"

"榜樣的力量是無窮的。啊呀，我們的相互吹捧是不是該告一段落了，再往下，要起
鵝皮疙瘩了。"

"說正經的，讓Y回家的事，謝謝你幫她說話。可她留下的那些活，你們能解決好嗎
? "

"Y和你聯絡過了? 請轉告她，別擔心。她那些account，我把它們分一分，不用太久
都能做完的。倒是H，我也不知道她出什麽事了，好像有點不專心。我組裏，老人就
Y和H兩個。所以我一開頭分給她們兩個的工作量要比新手們要多。結果一兩周下來，
完成account最少的卻是H，到現在別人的完成率百分比都超過三十了，她卻還是零。
我問她要不要幫助，她說不要。等我再去和她談談吧，不行再來找你幫忙吧。"

"對了，B最近怎麽樣了?"山問。

"我把我的一部分的檢查工作分給他做了。 最要緊是多找些技術活給B做，讓他少參
與行政管理，這樣他就不能出來推行軍事霸權了。"

"可不是，他把他從軍隊學來的那套往我們這裏搬，搞得組裏烏煙瘴氣的。那個上網
看郵件被人錄像的事件，就是在那種恐怖氛圍下滋生出來的產物。我聽說這事時，
也覺得毛骨聳然。也是巧了，剛好南方區的高級合夥人來找我談新項目，看我一臉
古怪的表情，他問我怎麽回事。我就把你那邊的這個項目的來龍去脈通通和他說了
一遍。他也很震驚，他說這種刻板的軍事化管理，和我們公司一貫的經營宗旨不同。
如果有必要，他可以親自去找A談這些事的。"

我長長歎出一口氣。"有你在，我心裏就有底了。不過不用麻煩了，現在一切運行正
常。有問題我一定會及時和你聯絡的。對了，你不在，錯過了我們每晚的真人才藝
秀。原來不知道，這群人裏藏龍臥虎，實在太娛樂了。你看不見，真太可惜了。等
你下次來巡視的時候，我詳細講給你聽。"

"又不是我不想來，實在走不開。我是真的想你們了。哎，我承認我現在特別想回到
這個項目來。天，這話從我嘴巴裏說出來，我自己也覺得奇怪。可我就想回來看看
你們。別逗我了，快說，有什麽好節目?"

"說出來不好玩，要靠做的。"

"這倒是。你害X往外噴咖啡的事，X也對我講了。他說讓他咳了半天的不是你寫的那
幾個字，而是你皺巴著臉，模仿咕嚕咬牙切齒說，‘my precious’的那個表情，實
在太逗了。要不然，我提名你在才藝秀上表演咕嚕吧?"

"要是我演得差，那還好說。要是我真演得傳神，被別人給指認出來，會不會接到人
事部的投訴啊?"

"那倒是，我們還是想想其它節目吧。"