IT學生如何才能找到工作之我見

看了諸位IT學生們的帖子，我的心情真的不好受，希望這個帖子能對大家有所幫助。 其實說實話現在IT工作機會並不能算少，尤其是Graduate和junior的contract職位，因為各家公司都想降低成本，大家找不到工作的原因主要是以下幾點： 1。學校的牌子很重要。 雖說很多學校課程設置都差不多，但是同等情況下為什麽不優先名牌大學呢？尤其是平均每個畢業生職位有150人申請的情況下，當然先把名牌大學出來的二三十人挑出來，我並非說非名校的學生一定不行，我自己也曾在二流學校就讀1年, 但是現實是每個人必須服從的，以墨爾本為例，我兩年前找第一份工作時最後一輪interview幾乎都是墨爾本大學和莫奈什大學，偶爾看見零星RMIT的學生，所以我希望大家選擇學校時慎重。 2． 在校成績極其重要。 一個人的能力無論大小，終究必須得是能夠拿到桌麵上量化的東西，作為一個名校畢業生，你還必須拿出超群的成績，不然人家公司憑什麽在150份申請中拿出你的看上兩分鍾？我年初離開原先公司前，公司正在招聘一個懂java的畢業生，HR的人初選後還有一整盒子簡曆分給當時我們暫時沒項目的人幾個人再挑，我手上17份個個都是distinction average，有3個人還是墨爾本大學和莫奈什大學的獎學金獲得者，所以如今找工作IT學生都必須爭取high distinction average, 如果你是墨爾本大學的獎學金獲得者，你至少每兩周就會有一次麵試機會，很多同學幾個月都沒有麵試機會其實就是這個道理。你可以說自己其實水平很高，你也可以說別人成績好隻是死讀書，但是麵對現實，你就得低頭。我說的以上兩條對於每年各大公司的Graduate program極其重要。我理解很多同學平時都要打工，可能因此隻能維持在credit 和distinction左右，我的建議是，隻要生活過得去，不打工也要把成績弄得漂漂亮亮。 3． 相關領域知識麵問題 各個學校課程不盡相同，各個公司要求不同，麵試中的遇到的問題也涉及本專業各個方向，作為畢業生你不可能懂得多深，但是一些與本專業相關的技術名詞還是要知道，比如說，很多畢業生說java都知道，但是一問websphere和weblogic就傻了眼。一說數據庫，大家都知道oracle和sql server, 但是db2，mysql，sybase等等就比較生疏，至於各自的特點就更不清楚，這些問題其實都很淺，但是你平時要注意閱讀期刊和技術網站，因為這些問題幾乎麵試都是很有可能的。如果你應聘php的職位，人家最常問的就是為什麽php總是接mysql的數據庫，mysql有啥優缺點? 如果是.net的職位，你總得分的清.net remoting 和 web service吧？大家千萬要有所準備啊。 4．地域問題 我理解大家都願意留在悉尼墨爾本布裏斯班，我也一樣，主要是工作機會多，但是現在沒有經驗的人入行很難，如果你再限定地域等於自絕後路，另外澳洲與中國不同，城市無論大小隻有規模不同而無貧富差距，隻要有機會都掙一樣的錢，我當初第一份offer就是從一個叫margrett river的小城市來的，隻是兩天後墨爾本也有了offer才沒去，我要說的是，小城市機會少些，但是不等於沒有，而且這些地方本地不容易找到合適的人，工資還更高些，等你以後有了經驗和鈔票，你想去哪裏不比現在兩手空空強。 5．膽量問題 不少同學申請IT工作時會預先給自己劃界限，認定有些工作自己申請也沒戲，其實經驗告訴我：真正屬於你的機會往往在你的預料之外。現在IT工作機會最多的其實不是程序員，也不是support，而是consultant, 可惜的是很少有中國學生敢申請，我知道大家對自己的英文不自信，但是落選了難道會讓你賠錢嗎？我們公司今年手上項目最多的consultant不是鬼佬，恰恰是蘇州一個97年來的同胞。請大家為了自己的前途著想，申請一切有1%以上可能性的工作，因為你並不了解陌生的自己會多麽出色。 6．簡曆問題 前麵我提到了17份我看過的簡曆，其中有4份是大陸學生的，有一個人在國內還作了3年oracle pl/sql developer。可是這4份簡曆的確算不得出色，甚至有點自毀長城。其中最長的一份簡曆1頁半，兩份是一頁，那一頁紙還有3分之一是姓名地址國籍和聯係方式。隻有一份附上了成績單和獎學金證書。簡曆的確不應超過4頁，但是1頁紙的簡曆能告訴hr manager 什麽呢？說明你是在乏善可陳嗎？我在此無法詳細說明如何寫簡曆，但是請大家去找自己朋友中的求職成功者，聽聽他們的意見，因為他們真正知道雇主在尋找什麽 以上意見均為一己之見，不能概括目前大家求職中的所有現象，不盡之處，請大家原諒。 祝大家求職成功！ 鹹亨酒店