不是專家，但我猜

如果對你的新老板complain的人多了，HR會找你新老板的老板，告訴他情況，讓他做決定。決定你新老板走還是留，主要看他對公司的貢獻和危害哪個大。如果他的貢獻比較大，HR或者他的老板可能會給他提供coach。

所有跟帖： 

• 我也這樣想， 覺得聽口氣HR要向上反應了，這個老板新來的， 他來了先花了 -想起來就來轉轉- ♀ (886 bytes) () 05/30/2020 postreply 21:05:31

• 剛考古了一下你之前的貼 -小河石子- ♀ (1168 bytes) () 05/31/2020 postreply 11:59:53