反了他了。你是老板還是彼得是老板，到底誰說了算？

不過說句老實話，我讀帖時沒有你把話說得很明白的感覺。

如果我是你，

1. 給彼得發一個正式的郵件，把你的決定清清楚楚地寫下來。一方麵把事情說明了，一方麵建立檔案，最重要的是立證據保護自己。

2. 與老板溝通，跟他說一下你的處理方法。

看帖好像你在英國，不知英國的職場文化。要是在美國，這時候就要為打官司做準備了。

所有跟帖： 

• 我已經給他發過兩封郵件解釋了， -努力高興- ♀ (227 bytes) () 01/30/2019 postreply 11:54:57

• 1？你不在英國，怎麽把他們倆召集起來和你一塊開會？ 是視頻？電話會議？至於電郵，是否清清楚楚地寫明白了？例如 -廢話多多- ♀ (399 bytes) () 01/30/2019 postreply 12:19:57

• 項目經理在英國，但是迭戈和彼得都不在英國，他們和我在一個site -努力高興- ♀ (233 bytes) () 01/30/2019 postreply 12:25:27

• 這就是為什麽準備打官司。組裏一個不幹活的人，工資要照發，你們負擔的起嗎。如果負擔不起，下一步就是PIP了。 -廢話多多- ♀ (1209 bytes) () 01/30/2019 postreply 12:38:46

• 嗯是的。這個事情的確是我想當然了。第一次處理這種情況沒經驗。 -努力高興- ♀ (254 bytes) () 01/30/2019 postreply 12:44:04