最近在聚會中和論壇上都聽到有不少人抱怨IT行業印度人成就不錯,而且發展勢頭快。
先不論這是不是一個既成事實,讓我們細細數一數在IT這個行業,理論發明者,學術帶頭人,技術發明者,成長迅速的公司CEO等等,都還是白人居多的,而且還是在美國出生的或者是在美國受過中學和大學教育占大多數。美國是一個移民國家,從初中開始在美國生活,就基本上被認為是美國“土著”了。那麽作為移民的華人,眼睛裏不盯著塔尖上那麽多的白人和“土生土長”的美國人,卻老是抱怨同是外來移民,在IT塔尖上還是“少數”的印度移民,眼界也太低了,這種業餘抱怨活動也太沒有生產力了,層次太低了一點。
印度移民有抱團的特點,這沒錯。但是很多時候大公司的CEO是白人,他們對印度移民這個抱團的特點不可能歡迎。這些CEO在公司裁人的時候,對營業額和利潤的渴望是非常熱切的。任何一個團隊,業績不好,很難通過這些CEO的評估。道理很簡單,公司已經到了裁員的時候了,往往還是上一個CEO被趕走的時候,公司財政都會非常困難,如果一兩年內扭轉不了困境,CEO自己的職位也就完蛋了。這個時候,業績不好的團隊,哪怕是親戚也要被砍。如果有CEO在這種情況下還徇私,那麽他的公司很難有轉機,一兩年內就會有下一個CEO上任,再來一輪裁員。任何一個部門或者是小組,業績明顯低於公司平均水平,即使躲得過初一,也絕對躲不過十五。
印度土地很大,人口眾多,自身文化差異極其巨大。其文化多樣性遠遠高於華人。用一個詞“印度人”,就像用一個詞”歐洲人“來概括所有歐洲來美國的白人一樣,會有很強的誤導作用。
任何一個在美國IT人,在保住一份飯碗的前提下,有能力有精力的就創業,有人際能力的就使勁往上爬,沒能力或者沒興趣的就修房種花,沒能力沒興趣沒錢沒房的,跑步泡吧打遊戲總是可以幹一幹的吧。什麽活動都比抱怨在美國社會整體上還是”弱勢群體“的印度人強,也有格調的多。
至於在美IT華人應該怎麽往上走,怎麽創業,怎麽往上爬,那完全是另一個話題。
至於怎麽修房種花,怎麽跑步泡吧打遊戲,那是完全不相幹的第三個話題。
在美IT華人不應該沉迷於抱怨印度人,有能力的就創業,沒能力的就修房種花
所有跟帖:
•
Exactly! -- I cannot agree more!
-數據分析-
♂
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
10:41:55
•
well said!
-河西歲月-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
10:47:25
•
回複:Exactly! -- I cannot agree more!
-數據分析-
♂
(1680 bytes)
()
06/02/2014 postreply
11:06:56
•
隻要公司盈利,上層才不會在乎誰是趕車的誰是拉車的
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:16:05
•
偏偏是阿三們趾高氣揚地當車老板,阿中們當牛做馬地拉車
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:17:25
•
是騾子是馬,拉出來溜溜,鑒定者是阿三不是阿中
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:20:14
•
騾馬集市上掰開嘴看牙口的是阿三,人家是買主
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:22:30
•
被掰開嘴讓阿三買主看的是阿中,阿中是否優秀是阿三說了算
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:25:55
•
阿中們彼此間是競爭關係,裁判是阿三
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:29:55
•
為了保住飯碗,肯定會有萎縮阿中引進惡性競爭,最後統統被阿三fare
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:35:11
•
被fare之前也許還會被阿三用來training那些自稱是"資深工程師"的新手阿三
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:38:58
•
阿中最後連修房種菜的錢都沒樂,哼,這全怪阿三!
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:42:31
•
阿中們用真本事換錢,換得很辛苦,阿三們用忽悠換錢,換得很輕鬆
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:56:42
•
轉帖司令說得很有道理,但我相信西方白人也不是傻蛋,會明白過來的;
-aywl-
♀
(0 bytes)
()
06/03/2014 postreply
04:46:11
•
阿中有句古語"功高蓋主",所以總是有萎縮阿中老板排擠能幹的阿中手下
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:50:20
•
阿中們孤軍奮戰,對已鐵麵無私,阿三們集團混戰,結黨營私
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:59:33
•
阿中們最終集體出局,一並滾蛋,阿三們最終集體上位,雞犬升天
-轉帖司令-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
18:02:16
•
阿中們最終集體出局,一並滾蛋,阿三們最終集體上位,雞犬升天!!!
-peter4ever-
♂
(162 bytes)
()
06/02/2014 postreply
23:33:43
•
yeah.
-robak328-
♂
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
11:02:21
•
頂一個,格局還是要大一些啊。
-sunshine75-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
14:16:26
•
回複:在美IT華人不應該沉迷於抱怨印度人,有能力的就創業,沒能力的就修房種花
-ttxs_123-
♂
(1502 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:07:56
•
你這個,從另一角度,道出了一些原因的根本:交易。
-多哥-
♀
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
17:30:36
•
這是很重要的一個方麵。其實印度人的拉幫結派已經有名了,自然會有清算的。
-easycity-
♂
(147 bytes)
()
06/02/2014 postreply
18:59:04
•
作為華人,第一不能隨波逐流到時候被一起清算,第二不能積累負麵情緒。
-easycity-
♂
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
18:59:26
•
太對! -- cannot be more right!
-數據分析-
♂
(417 bytes)
()
06/02/2014 postreply
19:21:18
•
優勝劣汰,適者生存,亙古不變。劣幣淘汰良幣,是惡劣環境選擇劣幣,走為上。
-easycity-
♂
(300 bytes)
()
06/03/2014 postreply
07:56:07
•
對!
-數據分析-
♂
(0 bytes)
()
06/02/2014 postreply
19:14:30
•
that's why try your best to run your own businees, not alone, bu
-merian66-
♀
(0 bytes)
()
06/03/2014 postreply
02:33:08
•
抱怨印度人的,不可取;要從提高自身出發,有本事總會出頭的,能力是可以培養和提高的
-JustAsked-
♀
(24 bytes)
()
06/02/2014 postreply
20:39:10
•
說得對!
-多哥-
♀
(0 bytes)
()
06/03/2014 postreply
14:08:18
•
同意LZ和數據分析,實際上,抱怨是Loser的特征,混不好職場,又無力創業的結果
-說的好-
♂
(0 bytes)
()
06/03/2014 postreply
07:47:10