▲位於韓國首爾的三星辦公樓。圖據視覺中國
據韓媒報道，三星電子會長、三星集團掌門人李在鎔近日在內部發聲，稱三星已經走到“生死存亡”的地步，他號召三星管理層抱著“向死而生”的覺悟在危機中自救求生。
為此，三星集團召集旗下所有子公司高管舉行閉門培訓，2000多名高管參與。據悉，培訓現場播放的視頻分享了已故創始人李秉喆和已故前任掌門人李健熙的經營哲學。此外，各參會高管還獲贈了一塊寫有李在鎔寄語的水晶牌。
作為三星集團旗下最大的子公司，三星電子2024年財報顯示，該公司的營收和盈利水平不及市場預期，在AI時代的競爭中也陷入“內憂外患”。一些韓國網友甚至呼籲三星“換帥”，希望其擺脫家族經營模式，聘請職業經理人進行更加專業化的管理。
李在鎔呼籲高管“向死而生”
贈予每名參會者“寄語”水晶牌
據報道，從上月底開始，三星集團在韓國京畿道龍仁研修院麵向所有子公司的2000多名高管進行了一場名為“重塑三星力量”研討。三星集團還以“恢複三星精神和價值觀教育”為主題，針對高管舉辦了多場研討會。
三星集團在研討會上播放的視頻分享了已故創始人李秉喆和已故前任會長李健熙的經營哲學，另外還播放了李在鎔的寄語，盡管據在場人士反映，李在鎔並未在視頻中露臉，隻是在視頻中出現了他的聲音。
▲2月3日，三星會長李在鎔抵達韓國最高法院，出席2015年並購案的裁決。圖據視覺中國
李在鎔斥責在場高管：“三星正麵臨生死存亡的問題，管理層必須深刻反思自己的行為。必須有置之死地而後生的態度，應對AI時代的挑戰。”
李在鎔還表示：“重要的不是危機形勢，而是我們應對危機的態度，即使要犧牲眼前的利潤，也要為未來投資。”據稱，他還強調了技術的重要性。
此外參加研討會的高管們都拿到了一塊名片大小的水晶牌，上麵刻有一句李在鎔的寄語，要求他們做“在危機中堅強、在逆境中逆轉、在競爭中頑強的三星人”。
分析師稱三星在AI時代反應緩慢
有韓國網友呼籲“換帥”
今年年初，三星電子發布了2024年第四季度的季報，該季度營業利潤為6.5萬億韓元（約合人民幣325億元），低於分析師平均預期的8.96萬億韓元；收入為75萬億韓元（約合人民幣3750億元），同樣低於市場預期。
據三星最新的業務報告顯示，三星電視的全球市場占有率從2023年的30.1%降至2024年的28.3%。同期智能手機占有率從19.7%降至18.3%。三星電子占據主導地位的DRAM占有率也從42.2%降至41.5%，子公司哈曼的數字座艙市場占有率從16.5%降至12.5%。
▲當地時間3月6日，西班牙巴塞羅那，在2025年世界移動通信大會上，三星展台展示了三星智能手機。圖據視覺中國
據韓國時報社援引分析師稱，三星在AI時代的競爭中反應緩慢，而且傳統的智能手機等業務持續下滑，未來預計利潤空間還將進一步被擠壓。分析師預測，三星電子2025年第一季度的營業利潤或下降22.5%。
三星芯片部門負責人全永鉉此前承認，公司在獲得英偉達認證方麵存在延誤，需要審視組織文化和流程。由於此前未獲得英偉達認證，導致三星在高帶寬存儲器（HBM）上的市場份額減少。今年2月，全永鉉專程奔赴美國加州，與英偉達創始人兼首席執行官黃仁勳見麵會談。
此次會談引發外界猜測，三星8層HBM3E產品（一種較低級的HBM3E）的質量認證已接近完成，這是三星正式進入英偉達HBM供應鏈的關鍵一步。有業內人士表示，“全永鉉此次赴美會見黃仁勳，旨在討論8層HBM3E產品近期的改進以及相關質量認證的進展，這是積極的信號。”
盡管如此，三星在HBM市場仍麵臨激烈的競爭，尤其是其本國競爭對手SK海力士。有分析指出，2024年3月以來，SK海力士持續大規模生產並向英偉達供應8層HBM3E產品。不僅如此，SK海力士已發展到供應更複雜的12層產品，這是三星尚未實現的裏程碑。這種競爭格局凸顯了三星在趕超競爭對手方麵麵臨的挑戰。
在社交平台上以及韓國熱門論壇，均有韓國網友呼籲三星集團換掉李在鎔，用職業經理人取代家族掌管財閥的模式。
