魯鳴, 《軟能力:在競 爭中勝出》的作者

歡迎訂閱我的《一格雜誌》。微信上搜索即可。
正文

國內最火爆電視節目《非誠勿擾》心理點評專家樂嘉造假嫌疑

(2011-02-22 12:05:47) 下一個




登峰造極

 

 

魯鳴

 

 

江蘇衛視《非誠勿擾》節目心理點評專家樂嘉,因該節目火爆而大紅,成為很多年輕人的偶像。他標榜是性格色彩學創始人。

我曾研究社會心理學多年,但對性格色彩學不熟悉。社會心理學研究的是群體,性格學研究是個體。

大家都知道人對顏色大都有偏愛。性格和顏色偏愛會有一定關係。但這關係是不是因果關係或哪是因哪是果,我估計樂嘉有研究,有研究成果支持其理論。因此,我雖然並不很喜歡樂嘉在《非誠勿擾》節目裏的一些言行,對他是性格色彩學創始人這點並沒有太多質疑。今天這世界,什麽人都有。

早晨起來,打開信箱,裏麵有轉過來的樂嘉演講視頻。我看到樂嘉在演講時,並沒有展示任何研究成果,特別是他放映的幻燈片裏幾乎都是西方人臉麵。我很好奇,就

You never knowgoogle了一下。

網上百科全書上有關於樂嘉說的性格色彩學,其創始人是哈特邁博士

http://en.wikipedia.org/wiki/Hartman_Personality_Profile

(Dr. Taylor Hartman)。這裏是連接:

麵與樂嘉講的四種色彩性格一模一樣。英文原文是:

The Hartman Personality Profile also known as The Color Code, created

by Dr. Taylor Hartman, divides personalities into four colors: Red (the

power wielders), Blue (the do-gooders), White (the peacekeepers), and Yellow

(the fun lovers).

不同的是樂嘉把哈特邁博士的白色改成了綠色,內容照舊。感興趣的讀者自己可去閱讀百科全書,裏麵有詳細論述。

哈特邁博士為此專門出版過一本書《The Color Code》。長江文藝出版社出版了譯本,《性格色彩密碼》。http://product.dangdang.com/product.aspx?product_id=20833883&ref=search-1-pub

樂嘉自己書中的作者簡介:中國性格色彩研究中心創辦人,“

百度百科: 樂嘉,中國性格色彩研究中心創辦人,FPA(Four-colors Personality Analysis) 性格色彩創始人。備受各階層廣泛推崇的卓越的演講者和培訓導師 樂嘉並不是FPA性格色彩學創始人。

互動百科:樂嘉,中國性格色彩研究中心創辦人,“性格色彩學”創始人,國內性格分析應用領域的領軍人物,

上述兩百科網與其書中簡介一致。江蘇衛視《非誠勿擾》節目裏也是如此介紹。

http://www.oushe.cn/p/OS2007100143130.html

我不理解的是,在這信息如此發達的數碼時代裏,在這隨時可上網查詢的時代裏,這些人為什麽如此大膽登峰造極?

FPA性格色彩學”創始人,國內性格分析應用領域的領軍人物,實用心理學暢銷書《色眼識人》與國內製作最大的培訓DVD《性格色彩樂嘉說》的作者,是備受各階層廣泛推崇的天才演講家。 介紹,“樂嘉於美國阿姆斯壯大學取得工商管理學士學位”。這是類似唐駿的故事。本不想提這點,隻是現在國內很多官員們都亮出自己是博士,包括日理萬機有些領導在百忙中都有博士學位。大家都知道這種博士含金量及其來曆。可是這些人都毫不在乎地在簡曆和名片上亮出來。我都為他們感到不好意思。我不想抨擊這些人,可是希望這些人自己心中有數就算了,別亮出來。因為這樣反而抹黑了自己,也會讓我們華人丟臉。我在接待這樣的人去介紹給美國人時,都很窘,好像我自己在造假。

樂嘉是優秀演講家,在這方麵有出色的軟能力,但是標榜為某心理學說創始人,這實在太過了。我真擔心,中國造假成風,總有一天其所謂盛世會倒塌下來。

[ 打印 ]
閱讀 ()評論 (1)
評論
目前還沒有任何評論
登錄後才可評論.