井底望天
談天說地 古往今來 曆史人文 天下大勢
八十七
也許有人會批評俺的計劃，太過激進，如果中央直接出4萬億，那麽地方一起上，可不是要超過10萬億？會不會通貨膨脹？這種看法的人，有很多是因為完全接受新古典主義經濟學的教條，完全不明白，一個像中國這樣生產力和產品製造力超強的國家，如果外來的能源和原材料，不成為價格的瓶頸的話，可以生產足夠的產品，供應整個歐盟，美國和日本，其總和估計和中國全部人口差不多了吧。而這些國家的總人口的商品需求量，估計比中國人的總和要高吧。中國既然可以滿足這個量的需求，就不會出現生產力缺位的問題，而生產力不缺位，那裏會有什麽通脹危險？
那麽中國會不會受到今年年中那種，原材料和能源價格瘋漲的局麵？俺的看法是，現在的西方國家因為銀行係統癱瘓，雖然各國政府扔進了巨額的初始貨幣，例如美國已經扔了差不多8萬億美元，但是由於銀行的問題，貨幣再生功能無法恢複，暫時會對世界原材料和能源市場，造成價格飛跌的下挫壓力。中國要是能夠抓住這個大好機會，趕緊把今後數年的原材料和能源鎖定，在西方經濟堰塞湖大壩跨掉之前，布好局。
另外一個考慮就是財政政策的保守是中國這次比世界任何一個國家，都要多穿了大棉襖過冬。但是在這個西方世界五百年未見的大變局下，非常時期行非常政策。企業的微觀經濟效率考慮，在每個國家已經被忽略，所有的政府都介入經濟活動，注資給銀行和各行行業，以求保住就業率。因此財政上的收支平衡思維也需要改變，不能再以平時的規則來處理危機下的局麵。
其中一個辦法就是，專門成立專項的經濟救援和轉型基金，把這次經濟危機需要花的錢，和平時運作的財政預算區分開來。首先是考慮一下，在中國的1.2億農民工中，如果有一半的人，必須回鄉，那就是6千萬人可能會失業。大概有人會抗議俺把問題看得過於嚴重，認為現在的失業率估計是7-8%，即是8-9百萬左右。俺的看法是，最好把情況考慮的壞一點，以最壞的情形做準備，就希望最好的局麵會出現。
如果以農民工的平均工資每月人民幣1千元作為一個基本衡量（在內地的家鄉就業，估計要低於沿海），一個農民工一年就需要1萬二千元。那麽6千萬人，就需要一年7200億。在加上今年的6百萬大學畢業生，如果以每個月3千的工資收入計算，一年就是3萬6千元，那總共是2160億。所以看來1萬億是可以保證這個就業的，當然這是以最壞的打算來考慮明年的事情。
中國經濟的困境，基本上的問題在於出口企業導向有三個特點：一是外來資金，二是本地工人的低工資，三是海外市場。而中國經濟的轉型，也是在這三個方麵。一是以內部的資金，代替海外的投資。這個想法就是經濟學家廖子化老爺子的主張，即不是以財政支出，而是以主權信用（Sovereign Credit），即是國債的方式，來替代海外投資，支持以就業為主要目的的企業。
第二就是用自己的內需市場來替代（最起碼是部分替代）海外的需求市場。第三條，也是這個計劃的關鍵，就是以本地工人的工資增長，來支持內部的需求增長。如果這個做不到的話，隻是讓工人以現在或者更低的工資水平來維持局麵，增加內需恐怕隻是空談了。
那麽這些投入的國債又如何還呢？如果經濟發展起來，通過增加的稅收，就可以解決了。一個更迫切的問題，倒是如何讓工人的工資增加起來。如果你還是讓這些工人做同樣的低技術活，恐怕加他們的工資，也不可能加多少。
這裏就牽連上另外一個對中國經濟未來發展至關重要的問題，就是中國經濟要轉型，光靠投資和市場都不行，還必須有一支技術水準高的隊伍，沒有這樣一支隊伍，中國的經濟轉型，隻有一個字，難！
八十八
前一陣子，好像有個海歸回來的清華大學教授，大放厥詞，說是中國的大學生太多，就業市場無法消化，其實中國最需要的是農民工。這位仁兄，簡直就是胡言亂語，口不擇言。中國的大學生確實大幅度增多了，但問題不是在數量，而是專業分布。中國的農民工也不是最需要的，教育水平低和缺乏專業技術，是導致他們不得不集中在技術含量低的勞動力密集行業，而中國現在最缺乏的是技術工人，尤其是高級技工。
培養技術工人的學校，就是以前的中專和技校，和以培養技術員為主的大專（大學培養的過去叫工程師），這兩種專業學校，隨著中國的改革，估計是大部分的大專變成了本科，而中專估計慢慢就勢微了。那麽現在這個技工的缺乏，到了什麽樣的程度呢？
據今年7月的數據，在中國技術水平比較高的長三角地區，技工非常短缺，在16個城市中，高級技工缺口占總需求的70%以上。以江蘇無錫市為例，數控機床，熱處理，機械檢查等專業高級技師以上的崗位，求職人數隻是崗位需求的3成。
由於今年以來，廣州等南方城市的製造企業內遷或者外遷，導致了許多技術工人流動到了長三角，部分緩解了技工荒，但是上海等地由於技工，尤其是高級技工的極度缺乏，已經為產業的升級造成了很大的困擾。現在一些企業對高級技工求賢若渴，如果你可以把模具拿來，看得懂圖紙，又懂操作，而且有幾年經驗，那麽工資真是隨便你開個價。在上海的模具製造業，技術年薪20萬不是什麽大事。而且這些職位的工資，比那些白領職位，如外語翻譯等等，高得多。
以全國來看，總數7千多萬的技術工人中，高級人才隻是4%多一點，中級工是36%，初級工是60%，和德國，日本等製造業大國相比，人家可是學徒和初級工大概是15%，中級達到50%，高級是35%，甚至達到40%。而領先於全國的上海，高級工大概是19%，而學徒和初級工是46%，離世界水平差一截子。
沒有這個弱點的克服，中國的製造業水平，恐怕就會卡在工藝水平上不去這個關口，要成為全球製造業大國，估計很難。這種局麵是如何造成的呢？很簡單，看一看上海就知道。1978年，中國開始改革，上海有技術學校500多所。改革25年後的2003年，上海隻剩下了83所。不光是學校少了，而且學生少，師資流失嚴重，以前是一個老師教7個學生，後來變成了一個帶30個。
這些問題的出現，是2000年的中國政府對教育的盲動改革， 大幅度改革大學招生製度，導致大學生招生人數快速增長，從而搶奪了原來大專，中專和技校的生源。而由於中國人的文化傳統，和改革後對白領工作地位的吹捧，都導致的原來希望進入這個領域的學生，削尖了腦袋，鑽進了大學的校門。
這個空出來的空檔，沒有被更低一級的農村人口所補充，結果就造成了農民工停留在低水平的中學畢業的勞動密集型工作上，而增加出來的大學生們，又麵臨僧多粥少，大家打破頭去搶未能跟上發展的白領工，而製造業卻是工作機會大把，找不到人才。
解決這個情況，自然是首先發動一部分願意做高級技工的非名牌工科大學畢業生，向這個職業流動，另外就是開始對農民工裏的部分人才，進行職業培訓，將這部分人的技能升級。雖然說很多城市看到了技工短缺的現象，這一兩年也有動作，比如說上海開展了和企業的定向招生和專門培訓計劃，希望能夠在2010年，把高級技工的比例提升到25%。而且中國機械工業聯合會在全國舉行的數控技術大賽，也是為了激發工人們的積極性，來填補這方麵的職位需求，比如說60萬個操作機床的職位短缺。
中國政府可以做到的就是，不光在發展和建設基礎環境的硬件工程，還要在增加技校和專科這種軟件基礎工程上，花錢投資。一個好辦法就是在各類工科院校裏，開設短期的技校，為職位需要補充的企業量身定做，盡快建立起一個好的技工隊伍，會下一步中國經濟的轉型打下堅實的基礎。
現代工業, 智慧技能的複製效率太高, 零成本, 尤其2000年以後.其其