獵頭inChina
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從來沒有想過自己會加入這一行,從開始自己喜歡的專業通訊,到後來喜歡的管理,幻
想過是專業高手,幻想過管理專家,卻從來沒有想過進入這一行,但真的在我剛剛離開
校園的時候發生了,短短幾天,對這個行業有了一個感性認識,其實最讓自己傷感的不
是自己沒有幹這一行的經驗,而是代理[
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美國海歸親身經曆:國內和國外生活的真實比較
文章來源:signlewave
在這個版麵上看的時間挺長的,發現各位都是在美國呆久了,完全按照美國的思考方式來套中國,那自然是國內年薪和美國比太低了。
我在美國時也和各位想法差不多,那時候在美國一年下來稅前也有8萬多(我在的地方在美國算中等偏上的消費水平,房租onebedroom一個月$800)。回國的offer給了三十幾萬,算[
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研究生就業的甜酸苦辣:皇帝的女兒也愁嫁
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【來源:博客網】
大學生就業難早已不再是新聞,而“研究生就業遭遇尷尬”、“皇帝的女兒也愁嫁”這樣的標題近年來也悄然見諸報端。一方麵,有關數據表明,研究生平均就業率高於本科生,另一方麵,研究生的就業壓力也在增加。截至去年9月1日,2005年全國高[
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“白領”高薪下的隱痛:拿著高薪卻感覺不幸福
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【來源:工人日報】
拿高薪,曾是許多人終生的職業追求。然而,據智聯招聘調查顯示,目前,有6成以上的白領拿著高薪卻感覺不幸福,甚至一些人寧可放棄高薪也要跳槽。覺得所在單位管理製度與流程不合理、對直接上級的管理方法和風格感到不滿意、[
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一位良知尚存的醫生自我救贖帶血回扣全捐作善款
第一財經日報
“帶血的善款”
“我就是那個用回扣捐助失學兒童的‘李存田’,安徽醫科大學第一附屬醫院(下稱‘安醫大附院’)主任醫師,急診內科。”1月8日,沉默了3年的張醫生終於開口。
張醫生身材瘦小,嗓音洪亮,語速極快。說話時他從袋子裏抓出一疊信封,信封裏麵裝著數額不等的回扣款。
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留美海歸從兩次失敗到房地產門戶網
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簡潔到甚至略顯狹小的辦公室裏,搜房網CEO莫天全在接受采訪的間隙還在安撫一位大區總經理打來要人的電話。這位美國印第安納大學經濟與管理雙博士以一貫沉穩的作風,在2005年將搜房網的橙色鋪到全國40多個城市,搜房網全麵擴張正在上演。“凡是跟家有關,就離不開搜[
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醫院平價了我們吃什麽去:北京醫生稱平價不現實
來源:九派神州
“主任醫師看一個病人才8毛錢提成!全指望開大藥方和各種檢查單子拿額外提成呢。應該先讓醫生對自己的收入心裏平衡,再搞平價醫院,而現在是倒過來了。所以,醫生隻能撇開製度另搞一套。否則,醫院平價了,我們吃什麽去?”今天,北京一家三甲綜合醫院內科主任針對平價醫院這樣談了自己的看法[
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業內揭露人工關節手術主治醫生每日回扣達兩萬
來源:第一財經日報
本報記者郭艾琳發自上海
“沒關係,你就直接寫我的名字吧,這個行業太黑了,我有必要來說一說它的黑幕。”趙國雄在接受《第一財經日報》采訪時,一點也不避諱。
趙國雄先後在多家醫療器械銷售公司做過銷售,而對於醫療行業內人工關節手術的回扣暴利,他的心裏藏著一筆清楚的賬。“醫生[
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我所知道的國內外企年薪
同學在一家外企打工,知道一些員工薪水的情況,在這和大家分享。
2004畢業大本,2000-3000RMB/月,公司提供宿舍。
國內博士畢業,一萬多RMB/月,公司提供宿舍或一點房貼。
國外博士畢業無工作經曆,20000-30000RMB/月,公司提供一點房貼。
國外博士/碩士/本科畢業有在東南亞(美國等的海外工廠)工作經曆,20000RMB/月以
上,公司提供一點房貼。
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為什麽聰明的員工未必受歡迎,不甚明了,請大家指教
前一篇帖子,我一直很頭疼在公司搞不好人際關係,無所適從,感謝大家的回答。下麵是我們公司最近發生的事,我覺得可能和我的情況有點相關。
我們部門經理下麵有兩個TEAMLEADER:
一個LEADER是個白印,為人聰明絕頂,在這裏也呆了近十年了吧,說的英語是受過良好教育的英語,無印度口音,做事細致有條理,那[
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