每個員工對自己得低分有詢問的權利，情商高的人會去先找領導，不能帶有情緒，這個需要情商。我在轉圈圈—情商高也一般不會得低分。

來源: liu-fu 於 2021-12-17 05:30:48 [檔案] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (388 bytes)

回答: 你以為 HR 不知道給你打分低嗎？由 PureHeart 於 2021-12-16 15:07:01

你應該誠懇的詢問你在哪些方麵存在不足，你認為自己是千裏馬，但上司要的是擠奶的牛。知道了上司的期待，然後詢問提高的步驟，最後感謝上司。這是正途。直接找HR抱怨是下策。

如果你發現上司對你有誤解，你可以用事實數據為自己辯解。不能生氣，生氣不解訣問題。

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