她拍了，項目結果責任在她。你沒提供你的意見，項目責任也在她。哈哈，領導那麽好當嗎？

來源: 加州lalin 於 2020-07-01 11:03:11 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (500 bytes)
本帖於 2020-07-01 11:36:30 時間, 由普通用戶 加州lalin 編輯
回答: 職場上有分歧很正常。和上級分歧 由 加州lalin 於 2020-07-01 11:01:02

你沒提供充分意見的情況下項目失敗，責任也在你的領導，因為她沒管理好你。

最好的方法，或者從領導角度最需要的是，項目上馬之前充分討論聽取意見，下屬不要藏任何Concern。項目上馬後一條心。都在一條船上，方向一定要統一，即使這個方向後來證明是失敗的。如果失敗，領導全責。你看看，大多數公司的CTO壽命是5年。5年正好是一個大項目的周期。

請您先登陸，再發跟帖！