每個公司不一樣，有些公司病假unlimited vacation time 3 周

有人覺得三周不夠 就會開始abuse 病假時間，比如有些年輕的經常周一，周五“病了”。這就是屬於不符合公司規定的，尤其是一周時間太長了。上麵B直接告訴HR不是領導，這時領導就無能為力了。你說領導應該怎麽做？

還有些公司 一共給你30天 包括病假。願意幹嘛幹嘛 。發現這類公司生小病的少，感冒也來。

所有跟帖： 

• 每周ㄧ周五病假，五天的病假也持續不了多久。我 -拉兄弟一把- ♂ (1124 bytes) () 05/02/2018 postreply 17:34:58

• 有些公司病假沒有限製 連著5 天以上需要假條。 1天不需要。然後有人真的每周五生病。 -LilyBD- ♀ (129 bytes) () 05/02/2018 postreply 18:13:27

• 有的公司給你很多病假，但是領導不讓用，和領導關係好的隨便用，也是有問題 -julie116- ♀ (0 bytes) () 05/03/2018 postreply 13:04:45

• 理論上病假不能請的吧？ -圓老扁- ♂ (137 bytes) () 05/03/2018 postreply 15:12:39

• 好像是啊：） -julie116- ♀ (0 bytes) () 05/03/2018 postreply 16:42:57

• 我們是這樣請病假，但不許像vacation那樣預約病假 ：） -慧惠- ♀ (0 bytes) () 05/03/2018 postreply 17:18:18