請問如何才能當上manager?

年終performance review 很好。最近還拿了一個最佳員工獎 （有獎金的噢 ）。

上次和老板在 performance review meeting 上明確說了我要當manager.

老板表示支持。但我看不到動靜。下個月有一個和老板談的機會。要怎麽和他談呢？不想讓他覺得我太 push.

誠心請問如何當上manager?

先謝各位指點了。

所有跟帖： 

• 這個很難說 -已存在- ♀ (610 bytes) () 08/22/2014 postreply 17:49:45

• 多謝回複。 -wuyueyue- ♀ (534 bytes) () 08/22/2014 postreply 18:48:36

• 數據分析還有其他職場有經驗的朋友，能給些建議麽？ -wuyueyue- ♀ (682 bytes) () 08/22/2014 postreply 19:49:38

• 老板極力挽留，給你什麽實質東西了？老板同意你當經理肯定得要一個具體計劃，否則就是嚇蒙 -Manymore- ♀ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 19:55:50

• 升職加薪。當然他說這是早定了的。隻是HR要到六月底才實行。當時說的是一年。 -wuyueyue- ♀ (353 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:05:00

• 說明一下。為挽留我，他給我升職加薪。其實我覺得是counter offer.當時說一年內考慮提拔我當manager. -wuyueyue- ♀ (44 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:07:41

• 提級不難， -Hurstian- ♂ (108 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:41:47

• good question. 老板說部門會增大，會再招六個人。不過，我懂你的意思了。多謝。 -wuyueyue- ♀ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:57:00

• 耐心等吧， -Hurstian- ♂ (50 bytes) () 08/22/2014 postreply 21:05:48

• 老板很多時候說你幹活好是為了讓你更賣力。和老板適當得說說是可以的。基本是換家公司升manager容易些。 -愛吃魚魚- ♀ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 19:50:58

• 不是很想離開。幹得順手，成績也很受承認，很受客戶喜歡，同事也都好相處，工資待遇還不錯，和老板相處也挺好 -wuyueyue- ♀ (251 bytes) () 08/22/2014 postreply 19:58:09

• 讚天時地利人和 -Hurstian- ♂ (463 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:09:47

• Agree. Totally make sense. 那我要不要和老板談啦？ -wuyueyue- ♀ (107 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:14:44

• 要講， 表明態度非常重要。 -Hurstian- ♂ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:37:17

• 講了至少兩次了。再講會不會很 push 呀？ -wuyueyue- ♀ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:45:31

• 到也不用講太多。 -Hurstian- ♂ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:55:39

• :). Got it. -wuyueyue- ♀ (0 bytes) () 08/22/2014 postreply 20:57:49

• 公司應該有不同級別的職責表，找到manager 的那個， -jiuyuetianxin- ♀ (92 bytes) () 08/22/2014 postreply 21:41:04

• 上麵的回帖講得都很好。我也建議你不要shy，直接問老板還需要什麽, -糖果果- ♀ (829 bytes) () 08/23/2014 postreply 00:56:27