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| • #跟帖# 其實是做manager做得不好。起碼要表示出最基本的appreciation 和recognition. 不應該理所當然的覺得c [職場生涯] - Tove(68 bytes ) 2015-10-10 | |
| • #跟帖# 那你也可以說，你自己的project很忙，可不可以找別人做。不行就走人。抱怨有啥用 [職場生涯] - Tove(260 bytes ) 2015-10-09 | |
| • #跟帖# 跟自家的老板去溝通，別發牢騷，說你覺得怎麽做比較好。你覺得該你負責？就告訴老板 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-09 | |
| • #跟帖# 把你學會的，寫成文檔，share給大家，cc老板。如果他還不會，就讓他去找老板，或自己看文檔。 [職場生涯] - Tove(338 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 為什麽打不開？nodepad不會用？ [職場生涯] - Tove(140 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 我覺得有點兒 :-） share也是自己學習的過程，當然不share也沒什麽不對。 [職場生涯] - Tove(157 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 都來了不到一年。一個是我招的，另一個不是我招的，但他的manager走了，我繼承的 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 我就是manager [職場生涯] - Tove(215 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 我組裏有兩個大概快60的。。。。做IT的。。。 [職場生涯] - Tove(80 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 那倒是。就是樓主可能更會氣憤了 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 英語不好的話，還是不要搞這些花花套套，結結巴巴的，說不定讓人聽成真的在誇他了 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 氣憤沒有用，學英語！ [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 學英語吧，說真的。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 那你share幹嘛？還不如下功夫學英語，學怎麽和老板打交道 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 那就幫不了你了，老板都不待見你，你也不待見老板，還給他打低分，那你整天share幹嘛？ [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 不會吧，你幹活好的話，沒老板不喜歡的。不要這樣想當然，還是跟老板深談一次比較好，要不然做什麽都白搭 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 為什麽呢？要搞清楚啊。一般沒有老板想讓自己的組員走的，除非有什麽原因 [職場生涯] - Tove(63 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 為什麽不問問老板為什麽你沒升職？share的時候老板都在的話，他應該知道你在學啊。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-07 | |
| • #跟帖# 沒有manager會直接跟自己的組裏一個人說我要利用這件事來和對手鬥吧？太不可思議了 [職場生涯] - Tove(86 bytes ) 2015-10-02 | |
| • #跟帖# 那他可能後悔跟你說了唄，生怕你出賣他。或者你哪裏沒做對，讓他以為你出賣他了，才壞了事。 [職場生涯] - Tove(116 bytes ) 2015-10-02 | |
| • #跟帖# 都像是你的猜測啦。你怎麽知道這些的？難道你老板跟人鬥的email，還都include你了？那就不算什麽鬥了。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-02 | |
| • #跟帖# 第一次聽說為了senior engineer title非這麽大勁兒的。我組裏所有人都是senior title。你這說的像是 [職場生涯] - Tove(63 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 你那麽多年工作經驗，在組裏又是公認的技術大拿的話，那個抽風的為啥不平衡？說不通啊 [職場生涯] - Tove(170 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 做小組長。。。哈哈 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 那就免不了現在這種情況，起碼你老板還沒認識到你重要到不用fix bug。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# HR當然不管，但manager的paper work得做，而且給他自己的老板解釋為什麽。要我我也不願意做額外的工作啊。除非你要走 [職場生涯] - Tove(272 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 想擺脫，就得先爭做小組長啊。要不然幹嘛人人想爬梯子 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 這個很可能是已經發生了，他不願意為你再去要額外提升的名額。 [職場生涯] - Tove(191 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 那你那麽在乎這個title幹什麽？拿錢就好了麽 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 這叫什麽話，什麽叫對leadership不感興趣啊。做專家也得有leadership，人家才聽你的。 [職場生涯] - Tove(181 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 我組裏有一個特肯幹的。任勞任怨，但是就是做不了lead，因為他隻會幹自己的活， [職場生涯] - Tove(746 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 那就直接走人嘍，看老板留不留你. [職場生涯] - Tove(107 bytes ) 2015-10-01 | |
| • #跟帖# 看到一個好的，就又開始總結了呀。政府單位當然是這樣。那也還有在一個公司紮了幾十年，被解雇了，啥也沒有的呢 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-30 | |
| • #跟帖# 相貌當然有用，長得好看，再會做人， 誰都喜歡。 但猶太人那個，肯定不是完全因為相貌。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-30 | |
| • #跟帖# The elements of style [職場生涯] - Tove(80 bytes ) 2015-09-28 | |
| • #跟帖# 我們這裏也一樣啦。我們這裏automationQA也會先讓manualQA reproduce verify 一下，再file的 [職場生涯] - Tove(907 bytes ) 2015-09-27 | |
| • #跟帖# 新人往往不知道老板的priority，別人給的緊急的事，在老板那裏也可能不緊急。老板要啥，先做那個。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-27 | |
| • #跟帖# 才看到你現在的process，manual QA在process的那一步？他們是什麽作用？ [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-27 | |
| • #跟帖# 說的不對的話多擔待哈，因為我是根據你的上下文假設了一些情況 [職場生涯] - Tove(2247 bytes ) 2015-09-27 | |
| • #跟帖# 新人就低調一點啦，虱子多了，這個bug就也不是什麽大不了的。又不是你的責任。問問BA，如果他也覺得無所謂，就算了 [職場生涯] - Tove(603 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 也可能是DEV不願花時間理你啦。 [職場生涯] - Tove(380 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 關係不錯還是可以繼續保持啦，但你要幹她的活的話，一定要讓老板知道，否則吃力不討好。如果老板覺得她該繼續，也該老板去跟她說。 [職場生涯] - Tove(164 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 問你老板那些剩下的工作怎麽辦，不要主動幹別人的活，除非是老板告訴你做的。 [職場生涯] - Tove(205 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 問一下她是對的，可以一起去找PM/DEV確定一下，大家都高興。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 這種加薪老板沒啥用，她就隻有每人1%的budget。你拿多了，別人就得少。 [職場生涯] - Tove(89 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 人和人不一樣，這種問題別人的回答對你沒用啊 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 這種決定你會來網上問，就說明你更適合留在歐洲原公司 [職場生涯] - Tove(176 bytes ) 2015-09-26 | |
| • #跟帖# 頂這個，下次升級就會自然輪到他了 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-18 | |
| • #跟帖# 如果樓主真能做這個，當然好。但最好能跟自己的老板先align [職場生涯] - Tove(648 bytes ) 2015-09-18 | |
| • #跟帖# 處理不好的話，還會傷到樓主現在的中國老板。顯得他用人不利。 [職場生涯] - Tove(0 bytes ) 2015-09-18 | |
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