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| • #跟帖# 他設一個位置時已經有個底線了。你如果是第一個工作，一定要他先給個數目 [職場生涯] - by心言(116 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 現在MBA的教科書和我們那時不一樣了嗎? [職場生涯] - by心言(1867 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 注意到就好，慢慢適應。美國人裏不擅社交的也不少 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# medical, dental, vision insurance, and retirement plan [職場生涯] - by心言(134 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 一個SUBWAY快餐店的老板拿個MBA算是高科技公司的職業經理嗎? [職場生涯] - by心言(658 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 我要去加班了。你一個市場沒有購買力了當然就死掉了。 [職場生涯] - by心言(696 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 當領導的都覺得自己好，同病相憐 ：） [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 他剛來。為人屬於那種誰都不信的性格，其實就是餐館小老板的惡習 [職場生涯] - by心言(596 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 嗯，一個讓秀才關門開門都不是人的課題 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 所謂市場經濟，你把市場做死了就沒有經濟 [職場生涯] - by心言(328 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 確實這樣，現在搞這個那個培訓等都是扯淡，最應該做的反而忽略了 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 如果你告訴老板攝氏三千度高溫的氯氣泄露會發生爆炸，整個鎮中心都會有傷亡 [職場生涯] - by心言(513 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 很囧,真以為秀才不出門便知天下事嗎? [職場生涯] - by心言(1679 bytes ) 2014-06-22 | |
| • #跟帖# 你在喊口號嗎? 總公司本來的計劃是擴展，投資兩千多萬，讓他搞砸了 [職場生涯] - by心言(1176 bytes ) 2014-06-21 | |
| • #跟帖# 要學會生存 [職場生涯] - by心言(1324 bytes ) 2014-06-21 | |
| • #跟帖# 同事就可以，但他不要你不能主動給。估計不會要了。 [職場生涯] - by心言(149 bytes ) 2014-06-20 | |
| • #跟帖# 回複：Relocation Assistance for moving expenses 事項? [職場生涯] - by心言(904 bytes ) 2014-06-20 | |
| • #跟帖# 現在很多公司都不要REFERENCE [職場生涯] - by心言(221 bytes ) 2014-06-20 | |
| • #跟帖# 學會生存法則其實是為自己 [職場生涯] - by心言(395 bytes ) 2014-06-18 | |
| • #跟帖# 這個故事不錯呀，也確實是這個理。美現在惡狼經理人不少，讓人心都涼了 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-18 | |
| • #跟帖# 正確什麽，到下家就沒有這種老板了嗎? 跳來跳去自己把自己的路堵死了。 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-06-17 | |
| • #跟帖# 喜歡就去看看 [職場生涯] - by心言(301 bytes ) 2014-06-17 | |
| • #跟帖# 他可能有騷擾的傾向，誇你衣著好說聲謝謝，馬上把話題轉到工作上 [職場生涯] - by心言(273 bytes ) 2014-06-16 | |
| • #跟帖# 你當作和她在競賽情商，這樣想比較搞笑，容易穩定情緒 :)) [職場生涯] - by心言(694 bytes ) 2014-06-16 | |
| • #跟帖# 換個角度想想，如果你是雇主，願不願意雇和前公司打過官司的人? [職場生涯] - by心言(387 bytes ) 2014-06-15 | |
| • #跟帖# 如果有公司想雇她，一聽說她和前雇主打過官司，還願意要嗎? [職場生涯] - by心言(191 bytes ) 2014-06-15 | |
| • #跟帖# 現在的失業救濟金有一定比例是公司出的，AT WILL的公司一般不會給 [職場生涯] - by心言(214 bytes ) 2014-06-14 | |
| • #跟帖# 正常，你太主動反而可能被有壞主意的人抓住弱點，給你虧吃 [職場生涯] - by心言(128 bytes ) 2014-06-09 | |
| • #跟帖# 你可以先不接OFFER，要求2ND麵試 [職場生涯] - by心言 (373 bytes ) 2014-06-09 | |
| • #跟帖# 你現在有兩個選擇，一是主動要求回到原項目部分，二是跳槽離開 [職場生涯] - by心言(259 bytes ) 2014-06-08 | |
| • #跟帖# NYU不給PT的MBA，要讀就要FT，暑假的INTERN足夠學費和生活費 [職場生涯] - by心言 (186 bytes ) 2014-06-08 | |
| • #跟帖# 在我眼裏公司就是個屁! 嗬嗬 [職場生涯] - by心言(220 bytes ) 2014-05-09 | |
| • #跟帖# 看上去第四個比較好，：)) [職場生涯] - by心言(562 bytes ) 2014-05-09 | |
| • #跟帖# 不經過中介一般比較好 [職場生涯] - by心言(657 bytes ) 2014-05-09 | |
| • #跟帖# 你做得很對，提供了一個大家可以參考的案例。祝賀你:)) [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-05-09 | |
| • 我有個因公司搬家路遠的案例，比較極端，大家看看也好 [職場生涯] - by心言(2223 bytes ) 2014-05-09 | |
| • #跟帖# 師傅是總要留一手的 [職場生涯] - by心言(350 bytes ) 2014-05-08 | |
| • #跟帖# 你冷靜下來，好好想想和這人搞好關係 [職場生涯] - by心言(773 bytes ) 2014-05-08 | |
| • #跟帖# 這種情況下開人不行，不近情理不說，以後麻煩不少 [職場生涯] - by心言(283 bytes ) 2014-05-08 | |
| • #跟帖# 在年終獎金上補償一下可行 [職場生涯] - by心言(497 bytes ) 2014-05-08 | |
| • #跟帖# 也就是說她有這個實力，對吧 [職場生涯] - by心言(230 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 這事交給你上司和人事部門來討論 [職場生涯] - by心言(404 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 他可以申請，有希望。自己一定要有信心。 [職場生涯] - by心言(0 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 那你就要，他如果就是想找個勞動力回去還不如找另外一家 [職場生涯] - by心言(526 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 你在美國工作了幾年，還是整天在網上拿出這副大腕的樣子，其實根本沒有工作經曆? [職場生涯] - by心言(454 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 是嗎? 美國人真的沒有感情，你也永遠不想升遷嗎? [職場生涯] - by心言(219 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 別乘機要價，他該給的總會給你 [職場生涯] - by心言(254 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 但你現在和老公司討價還價不是好的想法，還不如幹脆不回去 [職場生涯] - by心言(178 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 這完全是老中的思維方式，自己給自己空添煩惱 :)) [職場生涯] - by心言(396 bytes ) 2014-05-07 | |
| • #跟帖# 我覺得小節還是很重要的，我也看不慣這種小節，隻不過說的時候比較友好， [職場生涯] - by心言(587 bytes ) 2014-05-07 | |
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