麻省新法限製僱主 禁問求職者原薪水

[2016-08-03] 星島日報

為了縮小男女薪水差距，麻省成為了全國首個禁止僱主詢問求職者薪酬的州。
據《紐約時報》報道，麻省的新法案要求，僱主基於申請者在其公司的價值、而非其上一份工作的薪水，直接告知求職者他們將得到的薪水。這份獲得了兩黨議員支持的法案於本月1日由共和黨籍州長貝克簽署。隨著男女性薪水差異成為本次大選的熱門議題之一，麻省的這份法案可能促使其他自由派的州通過類似的規定。
麻省民主黨州參議員、這份法案的發起人之一傑倫說：「我認為很少有僱主故意歧視女性，但是他們必須要意識到這一點。這種事情並不會僅影響一份工作，而會影響女性畢生的收入。」

所有跟帖： 

• 太支持了！希望大部分州都推行這個法案。拭目以待。 -JJGL- ♀ (0 bytes) () 08/04/2016 postreply 02:04:31

• 沒用，隻會增加雙方的不信任。如果應聘人說200K，聘方能查，這200K還有點說服力，不能查， -廢話多多- ♀ (1286 bytes) () 08/04/2016 postreply 03:57:58

• 多多，我把你的段子稍微改了一下哈 -像龜的兔子- ♀ (1496 bytes) () 08/04/2016 postreply 08:34:05

• 你說的對，勞方可否提供證據，有沒有這個政策都一樣。這個政策限製的是在勞方不提供證據時，資方可否查詢。資方不可查詢，不一定對勞方有 -廢話多多- ♀ (275 bytes) () 08/04/2016 postreply 11:44:30

• 我之前偷懶，那個段子應該有個前段 -像龜的兔子- ♀ (1417 bytes) () 08/04/2016 postreply 13:10:11

• 明白了，你們在工資上忽悠勞方的程度比我們大，所以現工資有用。 -廢話多多- ♀ (207 bytes) () 08/05/2016 postreply 05:07:02

• 嗯，在我們這個地區現工資太有用了，是作為baseline 的。一般外州的到我們這一帶來 -像龜的兔子- ♀ (569 bytes) () 08/05/2016 postreply 06:21:11

• hehe, 好事，不問白不問，問了也白問 -過得輕鬆不容易- ♀ (256 bytes) () 08/04/2016 postreply 05:39:20

• 原本就是米蒂的文化習俗；隻是近來外來移民在各個領域的囂張，才有不付米蒂習俗的求證原收入的惡習。 -多哥- ♂ (0 bytes) () 08/04/2016 postreply 12:13:49

• 好事，希望全國都這樣 -xiache- ♂ (0 bytes) () 08/04/2016 postreply 19:36:57