馬斯克放狠話:工資不到位 特斯拉CEO誰愛幹誰幹

馬斯克放狠話:工資不到位 特斯拉CEO誰愛幹誰幹
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好家夥,工資不到位,連馬斯克都準備不幹了!

10月22日消息,為了能讓馬斯克安心再幹至少10年CEO,特斯拉董事會給他設計了一份新薪酬方案。從理論上來說,這份方案的最高價值能達到萬億美元級別,規模之高引發廣泛關注。

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可消息剛一傳出,爭議聲就沒停過。外界的質疑和擔憂接連不斷,各種質疑和擔憂,讓這份方案在正式投票前,顯得前途未卜。

而馬斯克本人的態度非常強硬,直接放話:工資不到位,這特斯拉CEO我就不幹了!

說起來,馬斯克在特斯拉的“薪資之路”真是充滿波折。上一次是2018年,董事會給他定下了難度極高的目標,結果他不僅全部完成,還提前達標。可即便如此,這筆錢他到現在也一分錢都沒拿到,原因主要是法律程序上的糾紛。

或許是有了上次的經曆,這一次馬斯克徹底不忍了。他明確表示,如果得不到這筆他認為匹配其貢獻的高額薪酬,他將離開特斯拉,至少CEO這個位置是肯定不坐了。

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那麽,他口中的“高額薪酬”到底有多高?

其實就是特斯拉為他量身定製的一套新“薪酬OKR”。核心目標隻有一個:用天價回報,鎖住馬斯克未來十年。

不過,想把這筆錢全部拿到手,簡直比登天還難:

1.市值:最高需要衝到8.5萬億美元,這差不多是現在特斯拉市值的近8倍。

2.利潤:最高需要達到4000億美元,這比2024年的利潤要提高將近24倍。

3.產品:需要累計交付2000萬輛特斯拉汽車,完成1000萬個全自動駕駛(FSD)訂閱,交付100萬台特斯拉機器人,並投入運營100萬輛自動駕駛出租車(Robotaxi)。

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若能實現所有目標,馬斯克在特斯拉的持股比例將從13%提升至25%左右。按最高市值估算,這多出的12%股份,價值正好是1萬億美元(約7.13萬億元人民幣)。

這不僅堪稱人類史上最高薪酬方案,甚至超過了特斯拉成立以來的利潤總和。若真達成,馬斯克有望成為史上首位“萬億富翁”。即便隻完成部分目標,據路透社估算,他也能輕鬆拿走200億至400億美元(約711億至1423億元人民幣)。

如此高額的薪酬,自然引來了外界不少擔憂和反對。反對聲音主要來自一些機構和分析師,他們覺得這份薪酬高得離譜,簡直是“天文數字”,而且還會嚴重稀釋現有股東的股份。

一位特斯拉前員工也在X平台提出質疑,認為方案薪酬過高,帶來的收益難以跑贏通脹,還會大幅落後於標普500指數,甚至表示其他有能力的CEO,能以更低成本推動特斯拉實現同樣的增長。

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對此,馬斯克的回應很直接,他回懟道:“特斯拉的市值比所有其他汽車公司的總和還要高。你希望哪位CEO來執掌?我可不會。”

言下之意,我的成績獨一無二,我就值這個價。

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當然,支持者也大有人在。特斯拉官方賬號已發文呼籲股東投票讚成,頭號“鐵粉”“木頭姐”凱茜·伍德也預測,該方案將像2018年那樣以壓倒性優勢通過。

不過整件事的最終結果,都要等到11月6日的特斯拉股東大會才能揭曉。馬斯克已經預告這次大會“很特別”——除了決定他的天價薪酬,據傳還將展示新一代產品路線圖,例如跳票多年的全新超跑Roadster。

所以,現在壓力給到了特斯拉的股東們:是接受這個“萬億美元”的捆綁方案,留住這個雖然任性但屢創奇跡的CEO;還是拒絕他,直麵馬斯克可能真的甩手不幹的局麵?