資格條件(Eligibility):
必須參加 高免賠額健康保險計劃(HDHP, High Deductible Health Plan) 才能開設 HSA。
不可以同時參加 Medicare 或被別人申報為受養人。
供款限額(2025 年):
單人:$4,300, 家庭:$8,550, 55 歲以上可額外補充 $1,000
三重稅收優惠(Triple Tax Benefit):
供款免稅(降低當年應納稅收入,類似 401K)。
投資收益免稅(增長過程中不需繳稅,類似 Roth)。
符合條件的醫療支出取款免稅(隻要用於醫療費用或符合的保險費用,取出時完全免稅)。
這意味著:如果用於醫療支出,HSA 比 Roth 和 401K 更有優勢。即使退休後沒有醫療支出需要,也可以像傳統 401K 一樣取出,隻是補繳原本未繳的稅。
許多人把 HSA 與 FSA(Flexible Spending Account, 彈性醫療賬戶) 混淆。
FSA: 必須在當年用完(use it or lose it),且不能投資。
HSA: 沒有“用完就沒”的規則,資金可以 永久累積並投資,幾十年後依然屬於你。
正確理解這一點,是把 HSA 當成長期財富工具的關鍵。
HSA 的供款限額看似不高,但長期增長的力量不可小覷。假設:每年供款 $7,000(家庭上限,含補充額),投資在標普500 或 QQQ 類增長型基金,假設年化收益率 9%。30 年後,賬戶價值將超過 $900,000+。這筆錢 完全可以免稅支付未來的醫療費用,而醫療費用通常是退休後的最大支出之一。
很多人習慣用 HSA 支付當前的醫療賬單,但這往往是“短視”的做法。更聰明的策略是:醫療費用現在用現金支付,把 HSA 資金 全部投資。讓資金在市場裏複利增長幾十年,等到退休時再免稅使用。這樣,HSA 就不僅僅是“醫療儲蓄賬戶”,而是一個 隱藏的超級退休賬戶。
5. 開設 HSA 容易嗎?
如今開設 HSA 賬戶已經非常方便:
許多大型券商(如 Vanguard、Fidelity、Charles Schwab 等)都提供 HSA 服務。你隻需在線申請、鏈接銀行賬戶,幾天內就可以開始供款。如果你的雇主提供 HSA 福利,可以選擇在 年度開放注冊(Open Enrollment) 時,直接通過工資自動扣款的方式供款。這樣更省事,也能保證持續投資。換句話說,HSA 已經和開設一個普通投資賬戶一樣簡單。
HSA 是美國稅法下極少數擁有 三重稅收優惠 的賬戶:供款免稅、增長免稅、醫療取款免稅。對普通投資者來說,它既能覆蓋未來的醫療支出,也能成為額外的退休保障。不要把它當作簡單的醫療錢包,而應該把它當作 長期投資的發動機。長期來看,HSA 可以和 Roth IRA、401K 一樣,成為你退休資產配置的重要組成部分。