退休工資為什麽高於年輕人？ ——從通縮現象看經濟動力的失衡

國內社會上現在出現一種現象：許多年輕人的工資反而不及退休老人。有人將此歸咎於養老製度，其實問題的症結不在代際之間，而在宏觀經濟的失衡與就業機會的萎縮。唯有從政策層麵激活市場活力、重振民營經濟、擴大就業，才能讓收入結構回歸合理，社會重新煥發生機。

 

近來不少年輕人感歎：為什麽退休工資反而比他們的工資還高？表麵上似乎是“收入倒掛”，其實問題根源並不在老人，而在經濟大環境。

 

退休工資是一種固定收入，通常按物價微調。如果社會處於通貨膨脹時期，它的實際購買力是下降的；但當下的經濟處於通縮狀態：官方數據顯示 2025 年 8 月消費者價格指數（CPI）同比下降 0.4%。物價下滑、崗位稀缺、薪酬增長停滯甚至下降，這才造成了“退休工資高於年輕人工資”的假象。

 

年輕人收入偏低，是因為經濟活力不足、就業崗位減少、企業信心不強。老年人領取的是他們幾十年勞動積累和社會保障，本無可厚非；年輕人找不到合適工作、工資上不去，錯不在老人，而在社會機製和政策導向。

 

因此，老年人與年輕人在工資問題上互相埋怨是毫無意義的。真正該反思的，是國家如何通過政策調控恢複經濟活力，擴大就業機會。

 

要走出通縮，必須讓市場重新運轉起來。首要任務是重振民營經濟。過去幾十年，中國經濟的奇跡，很大程度上得益於私營企業的創新精神和吸納就業的能力。如今不少民企在經營環境和政策預期上信心不足，投資意願下降，導致整個社會的就業麵收縮。

 

國家應重新確立民營企業作為經濟增長和吸納就業的主要引擎地位，從法律和政策層麵保障它們的平等競爭環境，改善融資條件，簡化行政審批，減少不必要的監管幹擾。同時，在輿論與社會氛圍上，也要正麵肯定民企的社會貢獻，讓企業家敢想敢幹、敢於投資。

 

此外，還應積極改善外部經濟關係。對外貿易是中國經濟的重要支柱，尤其是與美國及其他主要經濟體的經貿合作。隻有把出口業務做上去，產業鏈保持暢通，經濟的血脈才能重新流動起來。

 

經濟複蘇，就業自然回升。年輕人有活可幹，有盼頭；老年人安享晚年，有尊嚴。社會不必內耗，代際之間也無須互相埋怨。真正的問題，不在收入的差距，而在經濟的動力。

 

當民企敢投、青年敢幹、社會敢想，經濟的血液才能重新流動。唯有信心與活力回歸，代際之間才會重歸理解與和諧。

[格利]

回複 '音來小提琴' 的評論 : 國內實行的基本是計劃經濟分配製度，沒有市場經濟的靈活性和適配性，各階層的工資收入是“按下葫蘆浮起瓢”，參差不齊，很難合理分配。

[音來小提琴]

俺對國內的經濟運行完全搞不懂，隻知道各地區，各階層的工資退休金差別都非常大。問候朋友。

[Ggboy]

民營沒戲，基本盤一亂，國家就丟了，無解

[常態]

鼓勵民營經濟是個悖論。你不能要人交錢不能發聲。發聲的話，襠事太多，輿論反導。

[野性de思維]

你談論的主題有意思，分析得很到位，道出了許多被人忽略的視點。這種現象，在四平八穩的歐美也很普遍，但在近代，隻有兩個時代有點例外，一個是.com時代，一個就是現在的AI時代，年輕人，尤其是高科技武裝起來的年輕人，掙得要遠比老人們多。

[格利]

回複 'verfechten1' 的評論 : 你說得對，隻要在憲法上還沒有確立私有財產和私營企業在社會中的地位，這個問題就無解。

[verfechten1]

"國家應重新確立民營企業作為經濟增長和吸納就業的主要引擎地位" - 道理大家都懂，但是當民營企業壯大時，有人會害怕，說我們是公有製主體經濟。同時有權階層會卸磨殺驢，殺雞取卵。結論：無解

[mayflower98]

謝謝格利好文分享！周末愉快！

[茵芯]

年齡比較是沒有多少價值的，因為工資的確定有年齡無關。同職同級比較就會發現其實退休的收入低於現任的人。用送外賣的，數據輸入的工資和退休工程師比，後者收入高於前者理所當然。