三四三 向上管理

靄青教訓完喬治，自己也暗自想了想，什麽最重要什麽更重要？兒女當然最重要，傑傑自然更重要。
傑傑是個需要特別照顧的孩子，靄青無法改變這個前提，她能做到的就是安排好傑傑的將來，給他攢夠錢，一輩子不愁吃穿，有個愛他的妹妹，在靄青自己百年之後能繼續照看哥哥。如果傑傑幸運，遇上個相愛的老婆，靄青睡夢裏都會笑出來。
抬頭看了看房子，幸虧有吃他涅家的這片土地，做地產開發掙了一筆錢，雖然不是大財，至少兩個孩子將來不會像她當初那樣拮據。
可有這點錢遠遠稱不上富，靄青不能坐吃山空，她必須出去工作。她知道打工不可能發大財，可她沒有什麽技能去創業，更沒有第二塊土地可以開發，所以隻能為別人打工。
所以靄青能理解為什麽喬治那樣努力的工作，打高級工，靄青給喬治想出一個詞，沒錯，她沒想到喬治在穀歌裏爬得挺快，以他的工資，具體多少靄青沒問，再加上股票，靄青也不知道多少，反正比靄青掙的多多了。所以以他的收入和可預見的未來發展，他們算是上中產家庭了。
她相信喬治一定為孩子們的未來做好了計劃，喬治愛孩子是毫無疑問的，但她要改變喬治對傑傑的認知，讓他接受傑傑的特殊，而不是懶不是內向，更不是被她寵溺壞的。
若是喬治不改，哼，那就不要總是苦著臉來看兒子，去出差，好好做個養家的高級工吧。
帶著孩子們去南加州的迪士尼樂園玩兒了三天，回來後靄青便準備上班了。
會計，靄青認為是被低估的一個職位。在美國幹了好幾年好幾個公司，靄青自認有發言權。
大多數人覺得會計不就是錢進錢出嘛，點錢誰不會，有什麽特別技能？個個牛轟轟的，報個賬還甩臉子。
其實會計最根本的就是遵循規矩。你說錢進，進的啥錢？服務所得？好，那就歸類為收入，要付所得稅。金主投資？那就歸類長期負債，要不要積累利息？還是折換股權？再說錢出，工資也好報賬也好，都要有根有據，公司規矩出差不得飲酒，那你那四百塊的紅酒就不能報銷，你不要心虛的時候來看我的臉色，然後過度解讀，沒人給你甩臉子。
兩天後，靄青基本上摸清了阿克西的運作，錢咋進錢咋出。
阿克西是個谘詢公司，為藥品開發公司或者藥廠提供服務，按小時收費。每個月底，所有員工上報自己的時間表，注明哪天為哪個公司幹了什麽，靄青匯總起來，按照合同約定的時價，把發票invoice打印出來，先發給經理審核，批準後再寄給客戶，然後收錢存銀行，每個月都是同樣的流程。
員工的報酬是最大頭的開銷，有的人是領薪水，每月固定，甭管幹多幹少，有的人是領工資，幹幾個小時就掙幾個小時的工錢。每半個月發一次工資，薪水部分最容易，固定的，工資部分要花靄青不少時間，追著員工討要時間表。勞駕，我這是付給您工資欸，怎麽我反倒像討債的？其他開銷不過就是辦公室租賃，責任保險，電腦電話，等等。
這就是一個全能會計要做的，公司運作從頭到尾都要了解，每項進出都要清楚的入賬，每個月給公司高層報表，年底給審計檢查，然後給會計師報稅。
會計軟件是阿諾使用了多年的QuickBooks，QB是專門為小公司設計的會計軟件，靄青建議升級到最高版的enterprise企業版，這樣員工可以登錄APP填寫時間表，而不是用Excel表格。經理在線審核認可批準，然後自動進入QB。
工資和醫療保險外包給PEO，靄青隻負責上報小時工的數據和記錄到QB。
報銷這一項還是在使用Excel表格，靄青在網上找到一個很適合阿克西運作的APP，非常方便使用。
所有這些耗時耗力的低級工作都外包和自動化了，靄青非常滿意自己的努力，同時感謝阿諾和通尼的支持，畢竟是多了不少開銷的，雖然都隻是小小的幾筆。
新的辦公室在通尼的督促下終於如期交付，兩間大的轉角辦公室Corner Office被通尼和德克占去。德克是CEO，名正言順的，他的辦公室邊上是會議室，便於他召集幾個前方部門，也就是掙錢部門，部門VP們常和德克開會。
後方部門，通尼，阿諾，靄青，則是遠離會議室的另一麵，通尼是大金主，和阿諾推讓一番，搬進那間大轉角辦公室，和靄青之間隔著阿諾的辦公室。
處理通尼阿諾的關係是非常微妙的。坦白講，通尼是個閑人，無所事事。掛著個CBO的頭銜，可通尼對這個行業並不很了解，一切憑德克做主。
阿諾呢，是CFO，應該是靄青的頂頭上司，主管財政，法律文件合同起草簽署，IT網絡電腦資產。
業務上靄青都是和阿諾交流，特別是最開始的一兩個星期，阿諾是有問必答，然後讓靄青自主運作，對靄青外包的請求也毫不猶豫同意，最理想的老板吧。
通尼呢，因為沒具體事情做，每天除了和阿諾砍大山，靄青在隔壁辦公室能聽得一清二楚，阿諾不在，就轉進靄青的辦公室聊天。
礙著麗的關係，靄青對通尼很客氣，可她不能整天陪他聊啊，她的正式老板就在隔壁聽著呢，再說手上還有無數的工作要做，“對不起，通尼，我這兒有個報表要完成。不好意思，這個時間表要上報，明兒得發工資。”靄青不得不婉轉地轟走通尼。
最最開始的時候，阿諾幫助靄青建立電腦，要把手機聯起來，這樣手機也可以看到email，也就是說24小時在線。
靄青有些抵觸，她要有自己的時間，八小時之外是她自己的，不想看也不想知道公司的事情。幸好她的手機老舊，聯不上，正暗喜呢，通尼說去買個iPhone，回來找我報銷。
無法拒絕通尼的給與，靄青換了新手機，第二天一進辦公室，通尼就出現了，“我找你，咋不接電話？”
“啊？”靄青掏出新手機，“你打電話了？沒聽見啊。”
“唉，你設置的靜音。”通尼看了一眼，“這兒，你得打開。”
“哦，對不住，新手機，不熟悉。”靄青看了一眼沒接到的電話，倆都是通尼打的，八點一個，八點十分一個，“找我有急事？”
“不急，”通尼搖著頭，“就是想知道你今天幹什麽，你是領薪水的，也不上報時間表，我想知道你每天都做什麽，你是不是也要打卡呢？”
靄青樂了，氣樂了，勞駕你不是我老板好嗎？咋打卡？陪通尼聊天兩小時？
“通尼，我每天沒三百件事也有兩百件要做，你要我都記錄下來，大概要八個小時，不帶誇張的。”
靄青不去看通尼的表情，有些事情是堅決不能接受的。
“噢，好，不打卡也行，我隻是想知道，”通尼停頓了一秒鍾，“我相信你能做好一切。”