善用人力派遣公司讓你事半功倍

在美國，越來越多的人開始自己創業開公司。一般情況下，公司的基本組織可能已經具備了，但是倉庫那邊可能偶爾會需要臨時員工。這該怎麽辦呢？最近社區裏出現了一個新的行業，人力派遣公司。當公司倉庫臨時需要較多人力或者短期項目工程需要工程師的時候，人力派遣公司就發揮了作用。這些人力派遣公司有專業的管理和技能培訓，能夠滿足某一具體行業的需求。在某一行業旺季時，人力派遣公司可以提供人力，淡季時就可以不用了。美國洛杉磯華興保險總裁張國興與保險專家Griffin和Daphne介紹了如何善用人力派遣公司以及需要注意的問題。

Griffin提醒各位雇主，如果你的公司有從人力派遣公司請臨時員工來工作的時候，一定要關注人力派遣公司是否已為這些員工投保勞工保險。萬一這些員工在工作時不小心因公受傷了，員工又沒有勞工保險，那麽這些員工就會來告你。因此在跟人力派遣公司做生意的時候一定要注意查看他們是否已經為他們的員工購買勞工保險。

據報道，加州前幾年的勞工保險費都不是很高，導致保險公司理賠的數字超過了100%，也就是說，保險公司每收100元保費，理賠的時候可能賠了110元甚至120元，也就是倒貼了20元。故而2012年的勞工保險可能也有上漲趨勢。華興保險總裁張國興說，要想勞工保險費不貴，唯一的秘訣就是要讓公司的工作環境舒適安全且鮮少有被員工告的記錄。人力派遣公司為很多公司省去了不少麻煩，特別是一些進出口公司的貨櫃到了，就需要很多人力。人力派遣公司與雇主在合作的時候，可能會遇到雇主要求各項保險以防不測。例如，員工在工作的時候沒有完全遵照標準工作流程而弄壞了設備，或者去銀行工作的IT人員不小心把數據庫弄亂了，銀行的損失非常大。因此在簽訂合約的時候，無論是勞方還是資方都要把自己應該考慮到的保險考慮進去，這樣也不至於因手下的人做錯了一點事就傾家蕩產。

當你想要在人力上請求人力派遣公司支援的時候，你需要檢查人力派遣公司的哪些東西呢？人力派遣公司的保險是否需要延伸到公司呢？Griffin回答說，雇主需要人力派遣公司提出一張證明並查看投保的是哪家保險公司以及生效日期和過期日期。她說也有雇主真的打電話到保險公司去確認這家人力派遣公司是否有勞工保險。因為證明上麵寫的是一整年的，但是可能保險因中斷不交了而被保險公司取消保單了，這樣這個證明其實是無效的了。另外EMO證明也可向人力派遣公司要求提供。至於加保與否要看你的公司和人力派遣公司的關係，如果你覺得有必要成為加保人的話也可以，對方的保險公司也會詢問兩個公司之間的關係。當然還有一點很重要的就是EDD（就業發展部門）部分，需要確認這些員工是人力公司的員工而不是你的公司的員工。如果不搞清楚的話，萬一人力公司的員工受傷了，律師信上也會有你的名字，你還得跟人力公司投保的保險公司理賠人員聯係聲明關係。另外你還需要跟你的保險經紀說明這些員工不是你公司的員工，還是得跟保險公司開一個理賠號，好好處理好這封律師信。保險公司不僅僅是理賠的作用，很多法律方麵的問題保險公司也可以幫忙解決。很多人可能會覺得勞工保險費很貴，但是一旦受用到的時候就會發現多麽方便，你不用擔心這些瑣碎煩人的事情，隻需專注在生意上就好。

Griffin繼續說道，在尋找人力派遣公司的時候首先要確定你需要哪方麵的人才，例如有些人力公司專門提供倉庫人力，而有些人力公司提供專業方麵的人才，例如護士或者工程師等等。在交流的時候，有任何用人方麵的問題都需要問清楚。另外還要考量到這家人力公司是否有足夠的人力供你使用，以防旺季時期人力短缺。

最後華興保險總裁張國興再次詳細介紹了華興保險免費為客戶提供的人事軟體。這個人事軟體裏麵的資料非常齊全，不僅僅人事可以查看所有員工的信息，員工自己還可以使用這個軟體查看他需要的資料，例如員工手冊，公司規定等等。有了這個軟體，你不用擔心忘記通知員工一些重要信息了。另外新雇傭的員工或者員工離職的時候需要填寫的表格，軟體裏麵也都有。當然這個軟體裏麵有些細節信息是你的公司特定的，這就需要找律師來谘詢一下。眾所周知，律師的谘詢費一個小時最起碼350元甚至更多。但是隻要你是華興保險的客戶，你就可以聯係你的聯係人，華興保險免費提供機會讓你和律師麵對麵交談。萬一有些事情你做的不對了，也好及時刹車不至於釀成大錯。而且所有員工都有權限用登錄名和密碼登錄軟體，及時查看一些他的權利或者員工需要注意的事項，這樣有助於減少雇主被員工告的機會。這個軟體是由美國專業的公司長期研發，而且跟隨著最新法律。有了這個軟體，就算不是專業出身的人事也可以成為專業人事。隻要你有員工需要管理，這個軟體就可以幫到你。隻要你什麽事情都做對了，就算被員工告也不一定會輸。因此如果你是華興保險的客戶，你可以盡快聯係華興保險，拿到這個萬能工具軟體。

經濟逐漸回暖，很多雄心壯誌的人都自己創業開公司了。公司的基本組織可能已經具備了，但是倉庫那邊可能偶爾會需要臨時員工。這該怎麽辦呢？最近社區裏出現了一個新的行業，人力派遣公司。當公司倉庫臨時需要較多人力或者短期項目工程需要工程師的時候，人力派遣公司就發揮了作用。這些人力派遣公司有專業的管理和技能培訓，能夠滿足某一具體行業的需求。在某一行業旺季時，人力派遣公司可以提供人力，淡季時就可以不用了。美國洛杉磯華興保險總裁張國興與保險專家Griffin和Daphne介紹了如何善用人力派遣公司以及需要注意的問題。

Griffin提醒各位雇主，如果你的公司有從人力派遣公司請臨時員工來工作的時候，一定要關注人力派遣公司是否已為這些員工投保勞工保險。萬一這些員工在工作時不小心因公受傷了，員工又沒有勞工保險，那麽這些員工就會來告你。因此在跟人力派遣公司做生意的時候一定要注意查看他們是否已經為他們的員工購買勞工保險。

據報道，加州前幾年的勞工保險費都不是很高，導致保險公司理賠的數字超過了100%，也就是說，保險公司每收100元保費，理賠的時候可能賠了110元甚至120元，也就是倒貼了20元。故而2012年的勞工保險可能也有上漲趨勢。華興保險總裁張國興說，要想勞工保險費不貴，唯一的秘訣就是要讓公司的工作環境舒適安全且鮮少有被員工告的記錄。人力派遣公司為很多公司省去了不少麻煩，特別是一些進出口公司的貨櫃到了，就需要很多人力。人力派遣公司與雇主在合作的時候，可能會遇到雇主要求各項保險以防不測。例如，員工在工作的時候沒有完全遵照標準工作流程而弄壞了設備，或者去銀行工作的IT人員不小心把數據庫弄亂了，銀行的損失非常大。因此在簽訂合約的時候，無論是勞方還是資方都要把自己應該考慮到的保險考慮進去，這樣也不至於因手下的人做錯了一點事就傾家蕩產。

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Griffin繼續說道，在尋找人力派遣公司的時候首先要確定你需要哪方麵的人才，例如有些人力公司專門提供倉庫人力，而有些人力公司提供專業方麵的人才，例如護士或者工程師等等。在交流的時候，有任何用人方麵的問題都需要問清楚。另外還要考量到這家人力公司是否有足夠的人力供你使用，以防旺季時期人力短缺。

最後華興保險總裁張國興再次詳細介紹了華興保險免費為客戶提供的人事軟體。這個人事軟體裏麵的資料非常齊全，不僅僅人事可以查看所有員工的信息，員工自己還可以使用這個軟體查看他需要的資料，例如員工手冊，公司規定等等。有了這個軟體，你不用擔心忘記通知員工一些重要信息了。另外新雇傭的員工或者員工離職的時候需要填寫的表格，軟體裏麵也都有。當然這個軟體裏麵有些細節信息是你的公司特定的，這就需要找律師來谘詢一下。眾所周知，律師的谘詢費一個小時最起碼350元甚至更多。但是隻要你是華興保險的客戶，你就可以聯係你的聯係人，華興保險免費提供機會讓你和律師麵對麵交談。萬一有些事情你做的不對了，也好及時刹車不至於釀成大錯。而且所有員工都有權限用登錄名和密碼登錄軟體，及時查看一些他的權利或者員工需要注意的事項，這樣有助於減少雇主被員工告的機會。這個軟體是由美國專業的公司長期研發，而且跟隨著最新法律。有了這個軟體，就算不是專業出身的人事也可以成為專業人事。隻要你有員工需要管理，這個軟體就可以幫到你。隻要你什麽事情都做對了，就算被員工告也不一定會輸。因此如果你是華興保險的客戶，你可以盡快聯係華興保險，拿到這個萬能工具軟體。

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