2012年美國健康保險的最新動向

在美國，有些企業雇主不僅僅關注自己的健康保險，也關心到員工的利益，為員工購買除勞工保險外的健康保險。企業為員工購買健康保險，雖然，在目前的法律裏並沒有強製規定，要等到2014年美國總統奧巴馬的全民健保的方案實施之後才會對雇主有這項要求，但是，為了員工福利，很多企業雇主已經提前實施。那麽，如何節省健康保險的保險費呢？

美國洛杉磯華興保險總裁張國興就聽到了這樣一個故事。一個員工在冷凍庫裏搬運東西的時候受傷了，剛開始並沒有發現受傷，監視器裏也沒有看到任何受傷的跡象。可是幾天過後，受傷的員工不能上班了。這時候雇主想尋求保險公司的幫助，但是一直聯絡不上保險公司，保險公司也沒有盡力去幫他解決這個問題，以至於這個雇主現在的保險費比一般的雇主多了百分之八十。而華興保險會以幫客戶解決問題為目標，客戶出現了任何問題，華興保險做的絕對不隻是口頭上的對不起，而是會想盡其他辦法看能否解決問題。當然在《美麗人生》節目中華興保險總裁張國興與華興保險健康保險專家Eva跟大家分享了關於健康保險的最新動向，保險方案以及如何在2012年節省健康保險費。

華興保險專家Eva提到說，很多雇主應該陸陸續續收到了保險公司寄出的2012年健康保險的新的變化。很多人可能會有疑問，為什麽今年在續保的時候，很多價錢都不一樣了，甚至連門診費都不同了？

事實上，無論是藍十字, 藍盾的客人或者是Health Net的會員，在新的一年裏有了很多改變。比如，藍十字的客戶原來選擇的可能是某個比較實惠的計劃，今年續保的時候收到了奇怪的信息，原來這個計劃不存在了，取而代之的是另一個計劃，是被強製轉過去的。有的雇主可能會抱怨為什麽門診費增加了，原來的25塊怎麽變成了30塊？事實上在這個計劃裏，住院的部分要比原來的更好一些。但是通常經常用到的就是門診，所以雇主可能隻關注到門診費，因此會感覺到雖然住院部分好像少付了點，但是因為門診費增加了，好像續保的時候保險費增加了，心裏會覺得不舒服。如果存在類似情況，

Eva提醒各位雇主一定要拿著賬單或者續保單谘詢專業人士或者聯絡華興保險。在不同的保險公司，華興保險可以為你量身定做。藍盾保險公司的計劃也有一些改變，但是與藍十字的改變恰好相反。住院部分原來是支付固定費用的，現在改為百分比，以此來調整保險費的漲幅。而Health Net的改變就更多了。例如客戶可能在Bounce network計劃下麵（要查看是否屬於這個計劃，你可以查看你的賬單或者保險卡），今年續保的時候已經自動轉到了Smart Care。轉到這個計劃後，你會發現很多都發生了改變，像住院費，做腸鏡胃鏡費用，門診費都變高了，不要覺得付的保險費減少了，是占了便宜。事實上，一個50歲的員工可能做一個腸鏡胃鏡，以前付的百分之二十可能要比現在的計劃中付固定的750或者1000塊劃算的多。當然Health net 還有很多其他的計劃，因此可以根據不同員工的需求進行調整。

因此無論是選擇哪家保險公司，在確定之前一定要針對不同計劃進行比較。另外公司的每個員工不一定要選擇同一個計劃，可以根據不同的員工的具體情況選擇不同的計劃，而且還可以根據居住的不同地區配合所選擇的醫生。通過這樣比較，雇主可以支付較少的保險費，而員工使用的是固定的華人醫療網絡，福利能夠增加。雇主和員工以前可能都不了解，你選擇的健康保險計劃可以與眾不同。

華興保險是一家專業的保險代理公司，已經連續5年成為Health net加州銷售冠軍，今年也拿到了藍十字全美國的銷售總冠軍。由此可見，華興保險的保險專家們每天都在研究各個保險計劃，對不同公司的不同計劃早已滾瓜爛熟。因此客戶來谘詢的時候，任何疑難雜症都可以解決。而且華興保險的服務非常細致，對華人社區裏常用的醫生、醫療網、甚至是診所前台人員的情況都非常清楚。客人提出了一個問題，保險專家就會建議去看哪個醫生或者哪個人就可以解決。

另外Eva介紹說近幾個月內個人健康保險公司都陸續有漲價，不管是3月份還是5月份。比如藍盾保險公司就有保險費的調整。所以大家要注意的是，無論收到哪家保險公司的通知，發現保險費與之前相比有出入的話（無論是個人健康保險還是團體健康保險），華興保險歡迎您隨時致電谘詢。保險專家們會幫您審視保險計劃內容，看是否保險公司的賬單有錯，還是因為年齡增加而保險費增加。

最後華興保險總裁張國興說，華興保險不僅僅會保證對每一張保單負責到底，對客戶的服務也會做到客戶滿意為止。華興保險對自身的要求是“對客戶的絕不打折，對客戶的關心永不打烊。”

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