中共中央政治局常委的工作分工和決策機製

政治局常委分工

胡錦濤：中央委員會總書記，中華人民共和國主席，中央軍事委員會主席
主持中央委員會、中央政治局、中央政治局常務委員會、中央書記處、中央軍事委員會工作
主管黨務、國務、軍隊工作,兼管外事、台灣工作
中央外事工作領導小組組長，中央對台工作領導小組組長

吳邦國：全國人民代表大會常務委員會委員長、黨組書記；   
 主持全國人民代表大會常務委員會工作；
  主管法製建設工作。

溫家寶：國務院總理、黨組書記；
主持國務院工作；
主管經濟建設、政務工作
中央財經領導小組組長、中央機構編製委員會主任

賈慶林：中國人民政治協商會議全國委員會主席、黨組書記；  
 主持中國人民政治協商會議全國委員會常務委員會工作；
 主管統一戰線工作，協助分管台灣工作，中央對台工作領導小組副組長

曾慶紅：中華人民共和國副主席，中央書記處書記、中央黨校校長；  Y}
 負責中央書記處常務工作；
 主管黨的建設、香港澳門工作；
 中央黨的建設工作領導小組組長，中央機構編製委員會副主任。

黃菊是常務副總理

吳官正管紀檢
李長春管主管意識形態,思想宣傳
羅幹管政法,公檢法武警受其掌握

決策機製:
1、按規定，政治局及其常委會均可行使中央委員會的職權，並且是集體領導，所以從某種意義上，對重大問題的權力，常委之間是相同的，政治局委員之間也是相同的
2、分工（兼任某些職務）後的實權，實際上是遠小於“常委”這一職務的權力的。舉個例子，比如分管組織的，能決定某個省委書記嗎？或者可以決定副書記的人選嗎？都不能！前者是由常委會議決後交政治局決定，後者，則由常委會決定。這裏的九位常委是每人一票！這才是最大權力！
3、很顯然，在集體領導下，常委的權力（威），在於他的代表性及對其他常委的影響力，不論是哪一個常委，隻要有想法，其他人都不會（敢）反對，其權力就是最大的，而某一常委，如果基本上不提想法，永遠隻是附和其他常委，則其權力就是最小的，而不管他分管什麽（就算不論是管幹部、還是管軍隊都是一樣的）
4、這種情況，就類似於70年代末、80年代初的小平同誌，雖然沒有最高職務（當時也沒有明確“核心”），但是他的意見，想來就是無人反對，權威自然最大。而年輕人，不論職務是什麽（甚至總書記），如果眼光不夠長遠，會出一些狀況，就很有可能被反對（下台），在民主條件下，權力反而相對較小的。

  決定幹部人事任免的權力在政治局和政治局常委會，而不是書記處和中組部。中組部隻有建議權。當然你也可以在建議名單上劃去你不喜歡的人的名字，但是如果別的常委提出來，還是會討論，當然不是提出來就要馬上討論，那屬於臨時動議幹部了。但是隻要提了出來，這個人選就會放在那裏，等到有新的位置空出來，就會討論

相比而言，領導集體越小，集體中的個人的影響力越大 , 比如決定省委書記人選, 常委，是百分之十以上的表決權 , 由常委會提交政治局後，政治局委員個人則是不到百分之五的表決權，甚至還要受常委會原來意見的影響, 如果其他決定還要交中央委員會審議的，中央委員個人的影響力就更小了 . 對省委書記來說，中央委員職務沒有突出的權力 , 但這個職務在省委常委會中就有意義了 . 道理如上

決策機製和程序恐怕是這樣的，中央有各種小組，財經小組、外事小組，對台工作小組、文宣小組、這些小組是中央工作機構，有組長組員（專職非專職，有常設辦公機構），他們通常提出方案和決定重要事項，比如財經小組決定提高美元與人民幣匯率的具體時機。  當然，最重大問題還是常委決策。