1.因為公司有forced ranking,明確有要求有一定比例(一般為10%)的員工要落入這個category
2.在你老板跟他老板及同事的Calibration當中,每個組要“被迫”(至少)有一名候選人
3.跟其他員工比起來,也許你的能力還是稍微排在後麵一點(不好意思,直說了),你老板不得已也隻能把你列在名單裏了
其實,你老板也許已經給你爭取了,但是,由於上麵的原因,不得已而為之。
1.因為公司有forced ranking,明確有要求有一定比例(一般為10%)的員工要落入這個category
2.在你老板跟他老板及同事的Calibration當中,每個組要“被迫”(至少)有一名候選人
3.跟其他員工比起來,也許你的能力還是稍微排在後麵一點(不好意思,直說了),你老板不得已也隻能把你列在名單裏了
其實,你老板也許已經給你爭取了,但是,由於上麵的原因,不得已而為之。
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