我還要拱手獻上對對方有利的東西,我沒有這麽高尚(公司不景氣正在減員,我和A 最多留下一個人)。請問有何權宜之計,即能保住工作,又不讓A占太大的便宜?列如:我推說筆記找不到了?
問題是:我和A 現在是公開對立(我們見麵不說話),這種情形下:
所有跟帖:
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B難道不知道手下誰真正能幹活?留下一個不能幹活的在他手下對他有什麽好處?
-arcsigh-
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05/28/2015 postreply
05:46:33
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以這樣的立場,當然霸住 code不放手,就說找不到了。不過一定要更加放低姿態拍馬屁。這才是正道。
-emplid-
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05/28/2015 postreply
06:25:56
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說找不到了不行。可以說由於公司這方麵沒有規章,得花時間把它
-拉兄弟一把-
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05/29/2015 postreply
05:27:45
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如果你判斷90%會讓你走的話,10%的機會隻能靠找新來的大頭探路了
-CheGuevara-
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05/28/2015 postreply
14:14:09
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你如果不SHARE就把自己的路堵死了.該怎麽SHARE大家說的都差不多了.
-天蠍-
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05/28/2015 postreply
23:07:08