我看了這麽多發言，都是把經理，頂頭上司當敵人來看，難道大家都是文革裏成長的，除了你鬥我，我鬥你就不會別的策略了？

從來就沒有人想去manage up?培養老板？把老板培養得升上去了，你不也就跟著升上去了？當然也要選好的，有能力和野心，懂道理的老板。但是我覺得不會每次碰上老板都是那麽糟糕的吧？實在碰上一個糟糕的，那就跳槽，要是碰上好的，就跟著好好幹，一路跟著爬上去，不好嗎？碰上個一般的，就把他培養成有雄心壯誌的，他吃肉，咱們也跟著喝湯不是？

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• 對, 擇主而伺！ -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 04/04/2015 postreply 12:09:12

• +1。很同意你的說法。最討厭這種無謂的陰謀論和內鬥，小兵是不可能鬥得贏的 -arcsigh- ♀ (564 bytes) () 04/05/2015 postreply 09:07:41

• 很有道理，即使上麵有陰謀，下麵也很難鬥過 -wishgoodluck- ♀ (75 bytes) () 04/05/2015 postreply 11:04:37