非常感謝你的解答，這不這兩天版內正在討論中介的問題，就跟著這麽說了，想必大家也都明了

看過你的解釋，我想這個情況應該屬於第二種，就是被獵頭公司聘用，這種情況可以和他們商討薪酬嗎？薪酬不高，如果我去的話，是衝著公司去得，希望有朝一日能夠轉為非合同工，不知是被獵頭公司聘去幹活的話，有沒有可能轉正

所有跟帖： 

• 被獵頭社雇傭，和受雇於其它公司一樣，完全可以和它商討薪酬。 -多哥- ♂ (859 bytes) () 03/05/2015 postreply 18:41:13

• temp to hire 和temp only 有啥區別？ 後者不會是要求不要延長吧？他倒是和我說了多少個小時，每小時多少錢，算 -zongzaipiao- ♀ (160 bytes) () 03/05/2015 postreply 18:58:39

• temp to hire，基本上是用人單位出的課題。原因有很多。 -多哥- ♂ (963 bytes) () 03/05/2015 postreply 19:31:08

• 謝謝多哥這麽詳細的解答，這種獵頭公司的合同工，如果又找到好的位子，中途可以中斷嗎。 -zongzaipiao- ♀ (6 bytes) () 03/05/2015 postreply 20:07:08

• 可以隨時中斷 （多哥很忙滴，我替她說吧）～～ -wxc369- ♂ (0 bytes) () 03/05/2015 postreply 20:30:41

• 非常感謝你和多哥的所有解釋，讓我真是長知識了，有了基本的認識。元宵節快樂 -zongzaipiao- ♀ (0 bytes) () 03/05/2015 postreply 20:34:48

• 哥是男的，廢話多多是女的。:-) -多哥- ♂ (427 bytes) () 03/06/2015 postreply 08:47:27

• 明白了，就是你走/他開你都是潤需發生的事，沒有違約金之說， 對吧？ -zongzaipiao- ♀ (0 bytes) () 03/06/2015 postreply 11:15:30

• 至少我還沒聽說過。獵頭要是跟你簽違約合同，會跟你講清的。 -多哥- ♂ (0 bytes) () 03/06/2015 postreply 19:05:00