不知道別人如何，我是不鼓勵的。我覺得每個員工需要有至少20～30%的“空餘”時間來緩衝和想象空間，這樣可以多想想如何改進改善工作

當然，如果人手緊任務重的時候，我也是希望員工能主動分擔職責.

所有跟帖： 

• 同意。一個良性的工作是不超過5小時做可量化的事，2小時做不可量化的，1小時晃晃點。 -JJGL- ♀ (108 bytes) () 01/28/2015 postreply 20:56:54

• 握手 ：） -臭臭媽媽- ♀ (0 bytes) () 01/29/2015 postreply 09:57:09