由於政治正確橫行，很多推薦人懶得打官司，在回答問題時隻說好，不說不好。而且應聘人列出來的推薦人，很少會說應聘人的缺點。

來源: 廢話多多於 2015-01-01 10:43:15 [檔案] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀：次 (272 bytes)

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回答: 請問一般雇傭的程序是怎樣的？由 hxz 於 2014-12-31 18:02:33

所以現在有的公司會跳過推薦人，直接做背景調查。

很少有公司不問推薦人，也不做背景調查而發聘書。所以你找工作的事遲早要和頭兒說，隻是別說的太早而已。

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