關於能者多勞

我的技術很強，在救過幾次火後，老板總把難的PROJECT 給我做，同時期待我能象救火一樣快速高效。He's happy about my work and always say that it is a piece of cake for you when he assigns the challenging task to me.

我現在的問題是我沒發天天以應付EMERGENCY 的速度和強度來工作，No break,eating lunch while working。

我上一份工作也有相同問題。 我真的不知道該怎麽辦。
請大家出主意。
多謝！

所有跟帖： 

• 自己開公司，con t ra c t -周遊列國逍遙人生- ♂ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 19:09:08

• 謝謝，但我是家裏的breadmaker,沒發作contractor,開公司，沒資本 -carrot12- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 19:31:45

• 您太有資本了，就是不知道自己的價值。 -Slowguy- ♂ (0 bytes) () 12/10/2012 postreply 01:47:21

• 那不要顯得太能幹,行嗎? 偶爾聰明一下,偶爾裝裝傻, 會做的也拖幾天絞盡腦汁的樣子,不要完成的那麽讓人覺得太容易 -雪兒雪兒- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 20:02:58

• 累了就請天病假, 在家休息休息. -ExpectingMM- ♀ (308 bytes) () 12/07/2012 postreply 20:11:55

• hahaha, U r so funny ! -eveline- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 21:29:37

• 不要隻想完成任務，要想做出更好的架構，把項目化整為零，你隻需做最核心的。 -觀瀾- ♀ (90 bytes) () 12/07/2012 postreply 20:42:04

• 這就對了 -雪兒雪兒- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 20:46:25

• good idea. delegate is a way to go -eveline- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 21:32:03

• 你要manage別人的expectation呀 -veggiedoggie- ♀ (833 bytes) () 12/07/2012 postreply 21:01:54

• well said -eveline- ♀ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 21:35:02

• 說的好.managing up is a must have skill -no_name_no- ♂ (0 bytes) () 12/07/2012 postreply 22:23:47

• 哈哈，菜妹妹不但聰明，還知道用女人的優勢 -Easy.Spin- ♂ (0 bytes) () 12/08/2012 postreply 09:31:17

• 你要多考慮怎麽轉型從救火員變為管理員，這對你對公司都是最有利的 -parentb- ♂ (147 bytes) () 12/08/2012 postreply 10:36:41

• 違反老土找工三原則的第二條，這不叫能者多勞，這是你不土。 -美國老土- ♂ (78 bytes) () 12/07/2012 postreply 22:41:03

• “能者多勞”是你自己的評價，“鞭打快牛”才是你的真實處境。要學會說“NO”，要敢於說“NO”。 -吃素的狼- ♀ (239 bytes) () 12/08/2012 postreply 00:38:22

• 最近剛剛對老板說NO。要想保證按時按質完成當然不能做太快，說NO是負責任的做法 -zhuozhuo- ♀ (0 bytes) () 12/09/2012 postreply 19:22:57

• 老板管理上有毛病, LZ在項目時間規劃上要改進. -上山下鄉- ♂ (616 bytes) () 12/08/2012 postreply 11:04:05

• 我也碰到過。這是老板壞。use you。　你不能輕易上當 -halfdummy- ♂ (0 bytes) () 12/08/2012 postreply 13:02:08