還是一籌莫展

非常感謝您的回答， 也收益匪淺。 本來剛才寫了很多介紹情況， 卻一不小心全沒了。 總之， 一句話就是我的搭檔絕不會因為不幹工作而有任何影響，他打算項目結束就走，項目負責人不在我們公司，是大學裏一個TENURE副教授， 也不會有任何影響。 我們部門的負責人也不會有任何影響。 總之好像就是我將來會有不好的名聲因為項目幹的不好。 真的是一籌莫展。 該給大老板匯報的也匯報了（我們部門負責人管我們就是我跟大老板要求的， 不過沒有說搭檔不幹活， 隻說沒人管理項目， 我也不是我搭檔的老板， 沒辦法管理他人， 就找了這些理由）， 每次會議的MINUTES也做了，左暗示右暗示的也夠多了。 每一個月寫PROGRESS REPORT, 我都寫我幹了什麽， 我搭檔的我讓他自己寫。然後合並到一起。 但是好像這些措施都沒有用。

所有跟帖： 

• 跟老板講都是你自己在做, 就幹脆變成自己的項目好了. -Manymore- ♀ (0 bytes) () 04/21/2012 postreply 15:54:52

• 兩個辦法 -szs11- ♀ (170 bytes) () 04/21/2012 postreply 18:30:13