老土老師,虎校長及壇裏朋友們,幫我看看這錢怎麽個要法不傷和氣?
對不起啊,老師和校長,功課沒做好,給自己留下一個後遺症。當一個反麵教材吧。
幾個月前開始在現在的公司上班。口頭OFFER時給了N萬,比過去工資高,還滿意。等書麵OFFER的時候,就變成N-2000了,老板解釋說,從這個數開始,三個月後REVIEW,再調整。教訓:關於REVIEW,調工資的事兒沒有BLACK AND WHITE。
現在馬上快過四個月了,沒動靜。我準備自己提一下。也許是老板忘了。還有阿,就是我辦身份花了些錢,公司不會把那一塊算給我加薪了吧?
另外中間一次大家在一起吃飯,老板當著大家的麵,居然說我的工資比前任高。我當時笑著反問了一句“REALLY?”然後他馬上接著說“JUST A LITTLE”.我勉強笑笑沒有再說什麽,不想在大家麵前傷他麵子。事實是,如果我漲完工資才和前任差不多。
不管怎樣,我要問個明白。所以,請教各位,這個錢怎麽個要法不傷老板麵子?咱周三大會反複強調,COMMUNICATION很重要。我的理解,方式方法和TIMING對結果有直接影響。
我的計劃,周末給老板送個EMAIL,提醒一下給OFFER時他的承諾。問問他什麽時候有時間ONE ON ONE 做這個REVIEW。
下周上班,給他一天時間,周二如果他還沒反應,我在當麵提一下。各位覺得如何?
請大家支招。謝謝了。
老土老師,虎校長及壇裏朋友們,幫我看看這錢怎麽個要法不傷和氣?
所有跟帖:
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N-2000, 可能是合辦身份有關係,小公司其實很計較這個,要給你倒扣回去
-我邊走邊問-
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11/12/2011 postreply
06:24:21
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我經曆兩次了, 一次倒扣回去,一次走人
-我邊走邊問-
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11/12/2011 postreply
07:49:52
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People will ignore email in weekend
-美國老土-
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11/12/2011 postreply
07:15:57
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直接去問就好了,注意談話的方式,其它不用想太多。
-veggiedoggie-
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11/12/2011 postreply
07:23:17
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積極去問, 掌握積極主動權當然是一字必須要去做的事,隻是不要對結果抱太大的期望,菜妹妹
-我邊走邊問-
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11/12/2011 postreply
07:36:21
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是的。直接去問,但不是質問
-袖底香-
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11/12/2011 postreply
11:26:06
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怎麽個要法不傷和氣 ? 在老板高興的時候去談
-我邊走邊問-
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11/12/2011 postreply
07:38:40
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business is business ,把事情和情緒分開,球總要向前滾,靜止的和氣不存在也不是強求來的
-我邊走邊問-
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11/12/2011 postreply
07:47:14
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well said
-世界無童話-
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11/12/2011 postreply
13:55:03
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ASK 什麽時候 REVIEW
-hz82000-
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11/12/2011 postreply
19:51:42