下班回家，心裏像壓了一塊石頭。總是在想到底什麽是應該的職場BEHAVIOR呢?
我們組有兩個MANAGERS，一個在休產假，另外一個領導全組的工作。每個月我們每
個組員都要交自己PROJECTS。經理總是和我說，她最後一個審核我的PROJECT，沒有
TIME LINE。組裏其他組員都有TIME LINE。所以每次我去問她問題，她總是說我現
在沒有時間。。。我們明天再討論。。。然後又是"我們下次再討論。"如果我說我
去找XXX(直接要答案)，她總是說XXX今天很忙，明天。。。然後明天。。。
今天下午快下班時她終於有了時間。我們一起總結了我的問題:基本上她沒有任何建
議，而是在詢問我具體細節後，把問題發給XXX，約XXX明天一起討論。然後說我們
組的所有PROJECTS今天她必須審核完。她說她會把除了我的PROJECT外的全部交上去。
我。。。。。。
平心而論:她沒有MULTI TASKING SKILL，也不是很COMPETENT，而且也沒有安全感。
也許因為我是我們組CREDENTIAL最好的一個人，她可能認為我的威脅大些。有幾次
我問技術支持組的人一些問題，想解決出來。她知道後說有了問題要第一個讓她知
道，也許她可以解決。。。最後還是我自己想出來辦法。還有的時候我向她匯報一
些工作進度，和XXX的討論。她總是說她要BE INVOVLED。然後就是沒完沒了的我現
在沒有時間。。。我們明天再討論。。。XXX今天很忙，明天。。。然後明天。。。
我很苦惱:一個是學不到任何東西，另外也得不到任何CREDIT。而且心裏總是一種很
沒有底的感覺:我是一個很怕晚的人，也很怕做錯的人。大家能給我一些建議如何能
做的更好呢?謝謝。
