請教如何對待年終evaluation?

頭兩年是大老板和manager做的,評語不痛不癢,該漲啥漲啥,該發伯納絲發伯納絲。今年是職工自己先寫,然後manager些。我當然是把自己寫得跟朵兒花似的,結果一看領導評語把我評的一點兒好的都沒有,氣得我當時就想殺人,一看文風就是director馬克寫的。看最後的實惠部分,和平時一樣,該漲的漲了,該給的伯納絲也給了,否則我和我們公司就上CNN了, 再次也得是NBC, 最次就是local fox 的血案報道了。
我把評語給我軍師和我老公都看了,他們都認為評語的語氣很tough,象boot camp的教官,毫無情麵,我老公看後覺得我該和HR投訴,我軍師認為投訴沒用,讓我好好想想該如何對待。
昨天思考了一天,決定約manager談話來製定2010年的努力方向,借用馬克的辦公室也約了馬克。今兒一看,他們都欣然接受了邀請。我想問問,談話時是不是要先表達一下我的upset, 然後一條一條和他們理論呢? 還是重點討論以後的發展方向?

所有跟帖: 

美國老土和有識之士們請給予意見...謝謝 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:26:40

還是重點討論以後的發展方向, understand what they want -美國老土- 給 美國老土 發送悄悄話 美國老土 的博客首頁 (682 bytes) () 03/09/2010 postreply 17:41:52

哇, 非常好的開場白, 記下了, 好好練習. -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 17:44:56

不清楚哎,你覺得他說的問題,你有還是沒有呢? -豬胖子- 給 豬胖子 發送悄悄話 豬胖子 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:39:35

都是含糊不清的crap, 我都能一條一條地辯論呀. -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:46:45

如果是含糊不清的,你辯論隻會影響你自己 -豬胖子- 給 豬胖子 發送悄悄話 豬胖子 的博客首頁 (56 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:56:53

這時候虛心點,看看他們到底對你有什麽要求才是真的。 -豬胖子- 給 豬胖子 發送悄悄話 豬胖子 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:57:44

好吧, 看看他們葫蘆裏到底賣的什麽藥? -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 15:59:40

溫柔點,對自己有好處 -豬胖子- 給 豬胖子 發送悄悄話 豬胖子 的博客首頁 (176 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:20:12

我一向很溫柔棉軟的, 但我軍師提醒我不要讓欺軟怕硬的人欺負了. -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:22:09

記住,軟中帶硬,別硬碰硬,跟老板不值得 -豬胖子- 給 豬胖子 發送悄悄話 豬胖子 的博客首頁 (50 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:25:10

嗯. -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:27:01

the best way to address this is -oldCar- 給 oldCar 發送悄悄話 (231 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:02:47

頂這個,不是本質問題,多辯解沒意義。 -撅著挺好- 給 撅著挺好 發送悄悄話 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:57:31

年終evaluation?你就當是他們攢了一年的屁終於放了 -龍少爺- 給 龍少爺 發送悄悄話 龍少爺 的博客首頁 (258 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:04:26

嗯, 就是這個主意了, 已經開始每天LOG每天的工作, 所有的郵件 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (18 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:21:09

最重要的是揣摩聖意 -任我遊- 給 任我遊 發送悄悄話 任我遊 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:27:18

我就是領導太多, 誰都要用我, 要把所有的聖意都揣摩到難度很大 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:31:39

這個嗎。。。 有點難 -任我遊- 給 任我遊 發送悄悄話 任我遊 的博客首頁 (20 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:52:18

現在發現, 在職場就是要把人玩順了, 技術強點兒弱點不很重要. -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:33:12

你自己知道沒用,要讓廣大領導同誌們都知道 -龍少爺- 給 龍少爺 發送悄悄話 龍少爺 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:51:14

每周例會做一周工作匯報, 我發邀請, 如果manager要取消 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (15 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:54:18

就是讓大老板知道比較難, 而且小老板嘴上說的好聽, 說會 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (27 bytes) () 03/09/2010 postreply 16:56:52

那就email大老板,CC小老板。誰給你做evaluation,你就To誰 -龍少爺- 給 龍少爺 發送悄悄話 龍少爺 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 17:01:47

龍少真高! -世界無童話- 給 世界無童話 發送悄悄話 世界無童話 的博客首頁 (8 bytes) () 03/09/2010 postreply 17:36:36

Evaluation不過是要三件寶 -Easy.Spin- 給 Easy.Spin 發送悄悄話 Easy.Spin 的博客首頁 (222 bytes) () 03/09/2010 postreply 18:41:01

Like this one !! don't try to change evaluation, but use it for -mdx369- 給 mdx369 發送悄悄話 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 18:50:33

我已經這麽做了, 他們已經出了我上toastmaster club的 -小謀- 給 小謀 發送悄悄話 小謀 的博客首頁 (80 bytes) () 03/09/2010 postreply 19:29:26

Crucial conversation training... good and expensive -Easy.Spin- 給 Easy.Spin 發送悄悄話 Easy.Spin 的博客首頁 (0 bytes) () 03/09/2010 postreply 19:37:37

請您先登陸,再發跟帖!