你的risk management的關念不太正確。

來源: sigma 於 2009-12-10 07:53:05 [] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (603 bytes)
回答: 那你就直說你隻要幹contracor吧。 由 sigma 於 2009-12-10 06:48:24

雖說job security不能保證，但是一般要裁人一定先從contractor開始。 再說了，要裁contractor跟本不需要理由，或者隨便給個理由就可以讓你走，也沒有package可拿。 所以若是比較job security，salary employee要高於contractor。

還有你總是覺得你一年可以拿多少，你有沒想過你可能隻幹一個月人家就叫你回家了，尤其是start-up。 個人的PTO你是沒有的，公司的holiday你不上班，沒錢拿。 在景氣好時contractor的活好找時，確時有人喜歡這裏幹幾個月，那裏幹幾個月就圖拿得錢多些。 當你選則做contractor時，你要把自己定位在最所隻能幹幾個月，準備隨時走人，隨時處在找工的狀態。也就是你要一直不停的折騰下去，直到有一天你折騰不下去為止。

所有跟帖： 

• 選三！！！！！！！！ -眼冒金星- ♂ 給 眼冒金星 發送悄悄話 眼冒金星 的博客首頁 (0 bytes) () 12/10/2009 postreply 10:59:43

• Ding!!!! 回複：你的risk management的關念不太正確。 -歡諺- ♂ 給 歡諺 發送悄悄話 (449 bytes) () 12/10/2009 postreply 18:24:12

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