俺覺得那個team leader問這個不是很合適,

他不是Hiring Manager的話, 估計對工資也沒有決定權, 這麽問有點打聽的嫌疑. 我以前作為Team Leader來Interview別人的時候,我老板(Hiring Manager) 就交待得很清楚:Focus在技術上,同時感受一下Interviewee的Personality,無關的問題或者不是我應該關心的問題不要問.

所有跟帖: 

就是,問的忒沒水平了,有損大公司形象,一點都不大氣 -魔法彩虹- 給 魔法彩虹 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 12:38:00

謝謝吳用先生, 魔法彩虹, 我就是想證實一下我的想法. -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 14:53:38

現在我感覺很不好 -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (199 bytes) () 10/31/2009 postreply 15:03:18

That's why I don't think he asked a proper question, -吳用先生- 給 吳用先生 發送悄悄話 吳用先生 的博客首頁 (343 bytes) () 10/31/2009 postreply 15:41:03

How about if I cann't get the offer because of this? -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 15:44:27

現在我應該如何處理這個問題 -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (204 bytes) () 10/31/2009 postreply 15:41:56

我不認為他會因為你工資比他搞就不要你 -世界無童話- 給 世界無童話 發送悄悄話 (116 bytes) () 10/31/2009 postreply 16:06:00

HR已經和我討論過3遍了,已確定了一個範圍,顯然team lead不知道 -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 16:21:35

要命的是他會不舒服,就會挑毛病 -whodare- 給 whodare 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 16:28:01

你工資要比他高的話他肯定不舒服 -世界無童話- 給 世界無童話 發送悄悄話 (0 bytes) () 10/31/2009 postreply 16:30:44

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