她老板寫的都是communication 問題,L以後升管理層會有影響,不夠成趕人的條件。

來源: 加州lalin 2022-07-21 18:26:20 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (0 bytes)
本文內容已被 [ 加州lalin ] 在 2022-07-21 18:27:34 編輯過。如有問題,請報告版主或論壇管理刪除.

所有跟帖: 

Communication problem分兩種,一種是真有溝通方麵的問題,一種就是故意往那上麵扯,說實話, -加州陽光123- 給 加州陽光123 發送悄悄話 加州陽光123 的博客首頁 (341 bytes) () 07/21/2022 postreply 18:32:26

你試著PIP一個試試,:) 這些都不是理由。HR會攔著。 -加州lalin- 給 加州lalin 發送悄悄話 加州lalin 的博客首頁 (35 bytes) () 07/21/2022 postreply 18:37:07

我親眼見過同事 -加州陽光123- 給 加州陽光123 發送悄悄話 加州陽光123 的博客首頁 (57 bytes) () 07/21/2022 postreply 18:49:14

他給PIP掉的理由,你沒看到啊。被PIP的員工,很多自己有盲點。不是自己走一遍,不知道的。 -加州lalin- 給 加州lalin 發送悄悄話 加州lalin 的博客首頁 (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 18:53:44

我以前同事當時也是被說是溝通能力問題,然後趁他國慶長假回來第一天就給PIP,然後頭兒給他tight deadline -加州陽光123- 給 加州陽光123 發送悄悄話 加州陽光123 的博客首頁 (871 bytes) () 07/21/2022 postreply 20:14:30

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