謝謝多多條分理析，字字箴言，所言極是。

眾多留言,讓我從迷霧到曉悟,看到事件的本質和壞影響.心情不好,不多說了.祝大家事事順遂。

所有跟帖： 

• 可以說得再通俗些: 字字閃金光, 句句是真理! -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 01:47:10

• 這是拍MP呢，還是損我呢？ -廢話多多- ♀ (177 bytes) () 11/25/2019 postreply 02:06:43

• 不是這個意思。意思就是我們讚同或同意，要有心聲。 -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 12:34:07

• 如果”頭兒在年終時對組員意思意思”是買禮品貨送禮品卡，也不一定是好的方式。 -youdecide- ♂ (883 bytes) () 11/25/2019 postreply 12:51:28

• 你這個例子難道不是說明了屬下給經理送禮不是什麽好事嗎？你說的內容和標題正好相反啊 -mickey222- ♀ (749 bytes) () 11/25/2019 postreply 13:44:19

• 咱們可能工作的行業不一樣，接觸的人也不一樣。我當時工作過的那個公司秘書不在我們組 -youdecide- ♂ (431 bytes) () 11/25/2019 postreply 18:16:19

• 接mickey222的帖（刪了） -youdecide- ♂ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 18:17:21

• 他是自己管理能力差，和送禮與否完全沒有關係 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 19:27:33

• 我隻是給大家提個醒。我還沒有過經理是從國內來的。不知他們的管理方式。更不知他們會不會看我在deadline之前 -youdecide- ♂ (225 bytes) () 11/25/2019 postreply 23:09:48

• 每個人的需求不同，懂得的經理會知道如果去獎勵員工的突出成績。你說的是一個沒有自己了解清楚項目在每個人手下的進展造成出問題的 -mickey222- ♀ (128 bytes) () 11/26/2019 postreply 03:51:19

• 他是自己管理能力差，和送禮與否完全沒有關係 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 19:27:33

• 他是自己管理能力差，和送禮與否完全沒有關係 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 19:27:33

• 這位同學看出來情商很高。會越做越好的。 -秒秒- ♀ (0 bytes) () 11/25/2019 postreply 12:49:45

• 如果技術上也是大牛就好了，做這麽用沒用的。IT的大拿都是老板要把結的。 -talkatwxc- ♂ (0 bytes) () 11/26/2019 postreply 06:37:54

• 巴結大拿的經理有兩種，一種是經理性格懦弱，二種是經理自己寵出來的 -慧惠- ♀ (260 bytes) () 11/26/2019 postreply 21:42:18

• 俺講的不是小組裏的小牛，巴結用的確實不當，那些究竟沙場的領導和牛人關係都很鐵的。 -talkatwxc- ♂ (0 bytes) () 11/27/2019 postreply 05:44:41

• 一樣的原理。你同意用詞不當，我想你是明白我的意思了 -慧惠- ♀ (494 bytes) () 11/27/2019 postreply 06:32:44

• 真正的在現代高科技中，能創造奇跡的“領導和牛人”，本就不是完全分開的倆種人， -像龜的兔子- ♀ (455 bytes) () 11/27/2019 postreply 22:49:15