FBI用測謊儀測試員工忠誠度 “有沒有說過局長壞話？”

《紐約時報》7月10日報道稱，通常，美國聯邦調查局（FBI）會使用測謊儀來識別那些可能背叛國家或在保守機密問題上不值得信任的雇員。

自卡什·帕特爾（Kash Patel）就任聯邦調查局局長以來，該局顯著加強了測謊儀的使用力度，有時會對該局人員進行非常具體的詢問，例如是否誹謗過帕特爾本人。

據兩位知情人士和其他熟悉類似情況的人士透露，聯邦調查局在采訪和測謊儀測試中會詢問高級雇員是否說過帕特爾的壞話。有一次，為了確定是誰向新聞媒體透露了帕特爾要求獲得槍支的消息，官員們被迫接受測謊儀測試。

報道稱，鑒於帕特爾並非特工，獲得槍支的要求並不常見。

據幾位知情人士透露，被要求接受測謊儀測試的官員多達數十人，但目前尚不清楚有多少人具體被問及與帕特爾有關的問題。

報道稱，使用測謊儀以及這種質詢方式是聯邦調查局打擊新聞泄密的廣泛行動的一部分，這在一定程度上反映出帕特爾對自己公眾形象的敏銳認知。前聯邦調查局官員表示，這些舉動帶有政治色彩，極不恰當，凸顯了FBI在忠誠方麵令人擔憂的追求，因為FBI對異見幾乎毫不容忍。

前官員表示，貶低帕特爾或其副手丹·邦吉諾（Dan Bongino）可能會導致一些人丟掉工作。

“FBI雇員效忠的是憲法，而不是局長或副局長，”曾在聯邦調查局工作過23年的前特工詹姆斯·戴維森（James Davidson）說道，“帕特爾竟然會關注此事，這充分說明了他憲法意識的薄弱。”

報道指出，美國總統特朗普任命的人已經加強了對聯邦調查局的控製，迫使員工離職或讓其他人行政休假，原因是此前的一些調查與保守派意見相左，以及他們認為該局已經被政治化。離職人員的名單不斷擴大，包括該局一些最受尊敬的最高級別的官員。

其他一些人也離開了，因為擔心遭到報複。