替換了N個關鍵詞也發不出來，遂作罷。
想看原文的後台私發「宿管大爺」四個字，發錯字是沒反應的哈。
雖然文章大概率是被一刀切夾掉的，但我還是很認真地反思了一下我寫的內容。
為了免除自己有傳謠的嫌疑，不是基於以下事實討論的部分，我就刪掉了。
1)高溫是事實
2)青島大學沒有空調是事實
3)大爺去世了是事實
其餘的，或多或少都屬於推測的部分，還待官方調查。
撰寫本文的初衷，更多是在惋惜一個勞動者、一個普通人、一個好人逝去的生命。
這其中必然包含著對相關責任方的追問。
文章起點是宿管大爺的去世，我覺得這不是孤立事件。
學校能花巨資辦典禮（彰顯“人文”），卻無力為值班室提供基本降溫設施。
就算說宿管、保潔是由第三方物業雇傭的，學校也很難以“外包”推卸責任。
為什麽總說不要沉迷於宏大敘事？
如果因宏大敘事忽視個體苦難，這是一種道德敗壞。
布迪厄說“空間是階層暴力的載體。”
同一校園內的溫度差即是階層差啊，朋友。
這種話題繼續下去就不禮貌了，點到為止。
我仍然想給出我覺得淺顯的道理。
1）真正的關懷文化，不見於慶典或表彰，而在日常管理與資源配置的細節中。尤其是在極端天氣與基本生存問題上，不該存在推諉與質疑。
2）越是高調宣揚某種價值（如關懷、擔當、溫度），越有責任在日常活動中以最高標準踐行這種價值，尤其要惠及那些最易被忽視的成員。
3）真正的詩與遠方，必須建立在保障每一個同行者基本尊嚴的堅實基礎上。
End.
