嵩山南路
隨便看看隨便說說
在公司偶爾有同事會開玩笑說誰誰誰是誰誰誰的work husband 或者work wife，剛聽上去比較奇怪，同事關係嘛，再好也近不到三尺以內，更何況還有各種利益關係，幹嘛說的那麽曖昧。 可是如果從時間上來考慮，和同事呆在一起的時間雖不一定比legal husband或者legal wife的時間要長， 但是和同事在一起的時候基本上應該都是非睡眠狀態，時間質量可高不少，那這稱呼似乎又有一定的合理性了。
我工作過的公司裏麵的確有一些同事關係非常好的，一起喝咖啡一起吃午飯一起散步。他們有時候會和一群人一起，有時候就單獨這兩個人，可是哪怕他們和一群人一起，這兩個人也似乎有著異於他人的氣場，讓旁人一看就知道這兩個人關係不錯。
這種關係到最後是不是止步於某條紅線之前因人而異。有把關係控製的不錯的，沒把喝咖啡的時間延伸到8小時以外。也有情難自禁，最後打亂重組的。不過有一點我覺得挺好的就是他們一般不貪心，紅旗彩旗最終總是隻選其一，不會給自己帶來晚上說夢話叫錯名字的困擾。
這是同事關係不錯的情況，還有一種同事關係是氣場不合不對盤。這種情況最好的結果就是大家能夠達成默契互相回避。可是有時候有一方明知山有虎，偏向虎山行，非要挑戰彼此的底線，造成雙方巨大的心靈創傷和精神傷害。
職場裏麵有個常用詞叫professionalism。這個詞我理解的就是職業精神，應用到同事關係就是你可以不喜歡他/她，但是當和他/她一起工作時，要以專業人士的標準來保證工作質量。
這個要求聽上去不算過分，尤其是大家都對此有共識的情況下。可是如果你的身邊有一個具有偏執傾向的同事，那麻煩就來了。因為這是一種小強同事，他/她處於什麽樣的一種心理我不太清楚，但是表現出來的就是他/她會很執著地就某些事情和別人較勁，然後到老板那裏去反應。你要是也和他/她較勁吧，有可能兩敗俱傷。你要是不和他/她較勁吧，那就一直要有被他/她冷不丁咬上一口的思想準備，因為這種瘋子是不能用正常人的思維方式來推斷的。
最糟糕的是現在的職場環境比較推崇政治正確，老板們一般最喜歡做的事情就是和稀泥。也許這是一種管理藝術，不過最終結果就是神經病橫行，正常人避讓的結局，再安慰自己說狗可以咬人，但是，人不可以咬狗。所以，碰上這種情況，最好的選擇是盡量避免正麵接觸。有時候不幸碰上一隻躲不掉了瘋狗，你就祈禱他/她瘋一點，再瘋一點，瘋到見人就咬的地步，你基本上就解脫了。
試想夫妻離婚，如果一方感到對方有危險是可以申請禁止接觸。同事關係是不是可以也設置一個類似的禁令呢？ 特別是當對方的行為已經給你帶來精神上的困惑時，既不足以到法院申請，又沒人願意因此辭職，那就公司內部設立一個專門的委員會進行審批這種單方麵禁止接觸申請，通過後你就可以拉黑這個對你造成困擾的同事，郵件收不到，電話打不通，對麵碰到他/她想給你打招呼，你就是看不見，看不見，看不見，同事關係變簡單了。
可是當你天真的以為世界安靜了，沒想到他/她還是不甘心，打著工作的旗號又跳出來找你死磕，你每天晚上對上帝祈禱無數遍希望這個小強來上班路上扭著腳，隻能在家呆著；得一種奇怪的毛病，一看電腦就流眼淚發不成郵件；變成老年癡呆，記不得你是誰，等等等等。可惜你的誠意沒有打動上帝，小強還是天天活蹦亂跳的在你麵前出現，用盡方法在你麵前刷存在感。這時候你終於慎重了，因為你知道隻有兩種人會出現這種症狀，一種是深度偏執症患者，還有一種是不合時宜的愛慕者，不管哪一種，都會像劣質的狗皮膏藥一樣，你用盡全力把皮揭掉了，可是膏藥可能還在身上粘著。
*圖片來自網絡*
老板也不會插手. 最好的辦法就是拿此人當空氣. 避免接觸. 保持職業態度.
但是確實會造成精神上的困擾.