海外華人的“不靠關係”論

很多年以來，我一直看到海外，主要是美國了，定居華人關於國內“靠關係”，“美國不靠關係”的言論，以證明美國比較公平，比較適合實現夢想，以及出國是正確的這個藏在內心的終極自我說服。

美國當然給很多人提供了機會，上至富豪，下至難民，誰都能在美國找到一個位置，這主要是因為美國地廣人稀，資源富集，曆史也是移民國家，所以心態比較放寬。所以我常常覺得，美國就相當於世界的深圳，深圳在中國就相當於美國在全球。大家都是新去的或新去沒多久的，都充滿夢想和活力。有時看到媒體出現“深圳口音”我都納悶。什麽時候出現“深圳口音”了？我的記憶中，如果真有“深圳口音”，好像應該混著一點“臘味合蒸”的味道才對...

中國當然是一個講關係的社會，以至於guanxi已經成為一個學術概念，獲得了正兒八經的研究。但是，真正在國內工作過的人，如我，確實也得承認，關係也並不是一切。首先，關係通常能保證把你送進一個單位，但絕不能保證你在單位的發展。如果一個單位個個都有“來頭”，有“背景”，那也就互相抵消了，總不可能輪流去做老總吧。時間長了，還是看實力，當然，如果又有能力又有點關係加持，那是最完美的，但是有關係而沒有能力的人，即使在國內的單位一樣默默無聞，甚至還被嘲笑 ---“他的兒子就這個樣子？”領導也都是現實的，都需要真正有能力的人去做事。

就我看到的認識的，在今天的中國社會，很多真的沒有背景的農村孩子，80後，90後，在國有大公司，在高校，都發展得不錯，現在的高校副院長院長很多都是平民或者農家子弟出身，有的人三十多歲就是幾個公司的股東，一個公司的法人代表，都是小鎮和農村的做題家出身。要說“關係”，也是自己在工作中一步步建立的，可是，在這個意義上，誰的發展又能脫離“關係”呢？

國內的發展基本上在本科畢業以後就開始了，在正常情況下，除非非常鬱悶和不順利，一個智商正常，能力不錯的年輕人在本科畢業以後就能在工作單位持續發展，而跟風去讀研究生的反而是適應能力不怎麽樣，甚至整個人都不怎麽樣的，所以才會出武漢大學那種奇葩女研究生。定居美國的人首先在於就想出國，對國外有憧憬，而更老一代的一些人還有一些可以理解的作為受害者的曆史情結。這部分人裏有的人並沒有在國內工作過，而是從國內研究生教育直接接到美國的研究生教育，或許止步於碩士，或者讀了博士，當然也堪稱安定富足，但是就真正的事業成就感和社會認可來說，可能遠遠不如國內的一些沒有出國一直在一個領域深耕的同學，因為中國人還是在自己的國家更有施展的空間（包括能做的很多事情， 能產生的影響）不管有多少不滿（如果僅僅糾結於大房子或掙了多少那是另一回事）。我有例子但實在不想舉了，涉及真人，真名實姓，沒法說出來。

另外就是美國固然歡迎各國人才（現在也不歡迎了），但基本上也是把中國人限定在極少的領域。國內很多人可能是書畫家，是自由職業，可能搞各種各樣的事業，但在美國，華人能從事的東西本身就很有限。以本科畢業作為起點，在國內的同學已經不停深耕某個領域，或者嚐試不同的生活方式的時候，美國的華人裏讀書的普通人隻能被死死限製在讀書讀書，研究研究，拿到學位，找到工作，然後工作簽證，綠卡，一係列問題的軌道，還不提大學教授一個tenure 又能把一個人折騰得死去活來吧。這裏還不說明裏暗裏的種族歧視性別歧視，你就要說沒有這些我也沒辦法，也願意祝福你。

我在美國也工作很多年了。可能美國是反過來，進去的時候倒似乎不要“關係”，進去久了，就知道美國人怎麽怕馬屁（那個肉麻下賤中國人還幹不出來特別是自認有點“風骨”的讀書人），怎麽傾軋， 怎麽拉圈子了。多少次私人聚會，多少次談話和會見會讓你知道？我們當然也會覺得，有的老美人根本不怎麽樣，甚至人品很差，為什麽在那個位置上，其實不還是因為“關係”？在這個意義上，人類社會本質確實是一樣的。

你一邊說美國不講關係，你也過得很好，一般抱怨印度人搞關係，過得更好，這不也就證明關係在美國的重要了嗎。