其實，要不是逼到這步，那個背井離鄉的人願打關司。

下星期先與律師談。

 

所有跟帖： 

• EEOC是幹什麽的？謝謝 -翩翩~~- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:31:43

• 平等雇傭委員會。挺正義的。當對方在無理時，他們真正義。 -職場菜鳥提問- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:38:10

• 一般正式法律起訴的追訴期是多久，您知道嗎？ -翩翩~~- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:40:52

• 謝謝提醒，不太清楚。與律師商量 -職場菜鳥提問- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:45:43

• 民事訴訟追訴其好像是三年，如果後果嚴重的話 -houtou72- ♂ (131 bytes) () 10/11/2015 postreply 12:31:27

• 但是立案後的文件往來程序好像是14天之內，有的更短有的要長一些。 -houtou72- ♂ (805 bytes) () 10/11/2015 postreply 13:17:47

• 既然已經拉開了弓，就要死磕到底，萬萬不能讓步。息事寧人的邏輯要不得！ -愛吃肉的胖子- ♂ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:42:13

• 對方再象以前那樣，我們也決不軟弱。我們感覺對方當事人有些狗急跳牆。因為他是違背了聯幫法。而單位是應遵守這法律的 -職場菜鳥提問- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:50:11

• 違背了聯幫平等雇傭法，當事人該受到什麽罰法？？ -職場菜鳥提問- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 20:57:23

• 不太懂。但實際上，對方是死是活跟你沒關係，你隻需要關心自己受歧視，要求賠償，越簡單越好。關鍵時刻（比如法庭，手術台上），人要排除 -愛吃肉的胖子- ♂ (47 bytes) () 10/10/2015 postreply 21:02:41

• 有道理，記住了。告訴朋友 -職場菜鳥提問- ♀ (0 bytes) () 10/10/2015 postreply 21:09:05

• 在Settlement 時建議注意R68（？）的陷阱。 -houtou72- ♂ (1827 bytes) () 10/11/2015 postreply 12:18:00