它可以是個中性詞:“訴訟關係人在法庭上麵對麵互相質問,也泛指和問題有關聯的各方當麵對證”。
要不要當麵指出別人的錯誤,各個公司文化不同,也是很有講究的。我就注意到我們這個大組的人互相之間很nice,開會時不會說誰犯錯了,而是說這個邏輯/數據/結果等等是錯的,大家討論一下什麽地方出了錯,應該怎麽改正,以後怎樣避免同樣的錯誤。出錯的人如果認識到了,下次會改的。而且我們往往會改進流程,減少人為造成的錯誤。
對於這件事,中男大可以說,“我看到的單子上寫的是甲,為什麽會和數據庫裏的不一樣呢? 是什麽地方出錯了呢?”