年終評估

剛去這家上市公司半年，加班加的昏天黑地的。評估下來大不份還行，肯定在業務知識上要提高了。不過我的評估者，她不是正式任命的經理，隻是senior ，臨時指派的，因為我們這裏的controller辭職了，headoffice又不想找一個。所以.... 簡單的說就是她在評估報告中寫了我如何努力等，但是在壓力大時會變得inpatient,reflected in my attitude.... 其實就是在概預算時她問我要不要幫助，但是這次是新流程，她自己也不會，我真的沒時間再和她解釋，所以拒絕了。可能當時語氣比較急，她就不高興了。到現在全都記得。昨天在和她及我們的共同上司討論中，我說壓力下有急躁情緒很正常，我如果言語有冒犯的話，我道歉。不過我不是故意的。同時我會改進。大家覺得我這樣處理可以嗎？謝謝。我最後的評估結果是93%

所有跟帖： 

• 93% 相當不錯了。至於那7%， -廢話多多- ♀ (266 bytes) () 12/18/2019 postreply 06:51:23

• 謝謝，我說了，我不是故意的，以後我會注意。 -frinkiii- ♀ (0 bytes) () 12/19/2019 postreply 03:04:01

• 不知你是否意識到，這麽說有點跑題，所以給人的印象是不認錯。因為 -廢話多多- ♀ (851 bytes) () 12/19/2019 postreply 03:33:43

• 和另一個同事我就隻說了節日快樂和非常感謝。我還真沒想你估計的那樣後麵否定前麵。所以我不明白她這麽說什麽意思。反正在我看來不怎麽好 -frinkiii- ♀ (0 bytes) () 12/19/2019 postreply 05:42:14

• 93%是相當positive的，尤其對新入職，總要留有room給你grow。 -katies- ♀ (177 bytes) () 12/18/2019 postreply 08:21:17

• 謝謝回複。 -frinkiii- ♀ (0 bytes) () 12/19/2019 postreply 03:02:58

• 你這個貼正好和下麵的貼是一對，他那個神經敏感，你這個又過於大條 -慧惠- ♀ (690 bytes) () 12/18/2019 postreply 18:09:06

• 回複 -frinkiii- ♀ (595 bytes) () 12/19/2019 postreply 03:02:21

• 回複 -20070604- ♀ (181 bytes) () 12/19/2019 postreply 06:42:05

• 謝謝。是要改進，努力著 -frinkiii- ♀ (0 bytes) () 12/19/2019 postreply 18:40:35