1. 說別人 bully 要有證據 沒有證據 等於白說
2. 你連自己的組織關係都沒有搞清 你是合同工 有問題應該先與自己公司HR通氣 直接找總公司一般別人會認為你胡吵 令人頭大
3. 合同工們應該明白 總公司一般都不管 3-7-21, 先保自己公司的人
4. 技術好 活幹得多 如果麻煩也多 開人時 HR 和頭頭們首先考慮你 - 這一點很多技術大拿的同胞不明白
小聲說 - 你寫的這篇短文有點混亂 希望你平時工作上的文章比這個好
1. 說別人 bully 要有證據 沒有證據 等於白說
2. 你連自己的組織關係都沒有搞清 你是合同工 有問題應該先與自己公司HR通氣 直接找總公司一般別人會認為你胡吵 令人頭大
3. 合同工們應該明白 總公司一般都不管 3-7-21, 先保自己公司的人
4. 技術好 活幹得多 如果麻煩也多 開人時 HR 和頭頭們首先考慮你 - 這一點很多技術大拿的同胞不明白
小聲說 - 你寫的這篇短文有點混亂 希望你平時工作上的文章比這個好
• 我也感覺她寫的混亂,不知是現在的心情導致的,還是平常工作中也這樣。如果平時工作中也這樣,是要 有麻煩的,這需要改進。 -xsz- ♂ (1228 bytes) () 04/15/2018 postreply 16:58:38
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