我和她目前為止沒有任何工作交集 過2個月會一起做一個大客戶 看看能力到底怎麽樣

我們那裏比較好的地方是對新人比較寬容 能力強態度差 指點一下 比較容易改。不像我組裏有一個手把手都怎麽也教不會。 公司不是學校。如果我教了你5遍 你連拚寫錯誤這種初級錯誤還是一而再再而三的犯 那隻能自求多福了。

所有跟帖： 

• 理解。教不會是很令人崩潰的 -asd_123- ♀ (0 bytes) () 02/24/2018 postreply 20:42:18

• "能力強態度差 指點一下 比較容易改", 非常同意，所以我們找人以實力為主，其它的不是太過份 -像龜的兔子- ♀ (131 bytes) () 02/25/2018 postreply 04:04:17

• 態度差容易改？教不會的不是學不會（能力）而是不想學（態度）。拚寫出錯是覺得大夥兒都看得懂，幹嘛糾結細節，他又不是出版社校對。 -廢話多多- ♀ (178 bytes) () 02/25/2018 postreply 05:34:00

• 新人還是比較容易改的 比如小中女在別人提醒她之後 沒有以前那麽咄咄逼人 -LilyBD- ♀ (121 bytes) () 02/25/2018 postreply 06:09:41

• 我們也是，他/她可以有時發發牢騷，隻要活（東西）出來了沒問題，別的方麵咱們可以慢慢來溝通 -像龜的兔子- ♀ (96 bytes) () 02/25/2018 postreply 07:17:21

• 其實我的意思是第一年，第二年新人，態度 做人 戰隊都不是最最重要的，大家對小孩容忍度高，能做事就好， -LilyBD- ♀ (327 bytes) () 02/25/2018 postreply 08:09:33

• 是，會工作又會說話的很快提升 -像龜的兔子- ♀ (0 bytes) () 02/25/2018 postreply 08:44:20